2022读书会志愿者共创

读书会志愿者共创会议记录

时间：2022年2月12日

参加人：夏伟红，可乐老师，李芳，彭佩珍，俞剑老师，夏莹，孙美霞

记录人：孙美霞

彭佩珍：赞成实行会员收费制。

设定：普通会员、vip会员、黑卡会员三种。

一、普通会员：

1.“奶蜜盐读书会大群”为普通群，加群者即是普通会员；

待遇：参与读书会大群里的共读接龙、收听周四线上分享、好文欣赏、亲子教育践行等家庭教育图文视频。

2.打卡积分（发言、感悟皆可）。积分达到365分可兑换vip优惠劵50元？每年底积分清零一次。

vip会员群：

收费480元。

待遇：参与读书会群里的共读接龙、分享名额接龙、主持人接龙、主讲嘉宾接龙、好文欣赏、亲子教育家庭教育践行等图文视频和线上、线下活动。

2.打卡积分（发言、感悟皆可）。积分达到365分可兑换黑卡优惠劵50元？每年底积分清零一次。

黑卡会员：

仅限读书会核心志愿者核心管理层

设：

会长（全盘统筹指挥及设计师）

秘书长（读书会文案编辑和发布、课件、流程把控、音频整理、外务对接，积分管理及兑换）

项目部（主持人团队、亲子成长团、主讲导师团）

课程设计部（设计打造五至十个优质课题课件）

宣传督导部（负责每个群的管理，每期读书会公众号、美篇和复盘）

活动策划部（生命化教育主题冬夏令营、及各种形式的文娱团建活动）

财务运营部（资金管理）

夏莹：

1.感谢各位志愿者前期的用心付出，读书会76期，76个故事，凝聚了所有关注读书会热爱读书会人的心血。特别是志愿者。

2.前段工作总结

个人，开始坚持重复，没有间断，惊喜发现，习惯养成，没有任何困难阻拦想做的事。普通话有进步，文稿累积，知识储备。几次咨询和读书会，有了厚积薄发的自信，

团队、志愿者团队工作进入自动波，无论怎样，雷打不动，节假日不打烊。有一定影响力。难得的维持长久常态化的读书会。

主持人团队。个人影响力秀娟妈妈，佩佩，妮妮

打牢基础，可持续发展，规划方向，用大爱去践行，搭建磨合读书会文化，站在更多蜜友角度去解决

个人问题，家庭问题，社会问题

创新创造开拓裂变

新年建议和计划:

有目标有计划有流程

不急功近利，做个五年十年中长期规划。

稳定发展，读书会不仅仅是读书会，它是一种精神，一个榜样，一位

专家顾问固定外聘专家团队，适合读书会文化和广泛受众的

内部培养发掘专家讲师团

（特色家庭需求的专家老师，专业）

（普通成长型。参加读书会时间，分享共读时间，志愿者贡献时间，专业成长程度）

志愿者团队（部门责权利）

奶蜜盐读书会总部

奶蜜盐线上读书会，线下读书会

行政管理部（志愿者团队，主持人团队。流程建立）

分工明确：

秘书部

宣传部

督导部

文体部

教师成长部

亲子成长部

课程开发部

市场运营部

财务部

共建共生共荣

读书会程序的全新设计愿景：

一个分享嘉宾，12个蜜友分享模式想做个大的改动或者微调或者说是全新迭代

加大宣传影响力：公众号、抖音视频

秀娟妈妈：美篇记录需要图片，要支持原创。让原创宣传更有影响力！征集家庭原创图片。

可乐老师：更加多的蜜友参与共读。愿景和使命，是我们未来的发展方向。每个家庭都是不一样，找到共性问题，提炼自己的个人品牌。尽可能要开拓互动参与的平台。

李芳：感恩遇见这么好的团队，给我专业的指导和爱的陪伴。

让我成长更有力量！

主动积极做好群管理工作。

俞剑：线上和线下联合打造我们的生命教育讲师团队。

拿得出我们的课我们的课程。

重点培养，重点打造样板读书会，

组建读书会艺术团

孙美霞：读书会带来的成就个人成长

集体成就：奶蜜盐读书会的故事和感动人物就是成绩。

聚焦目标：未来我们发挥团队力量，打造读书会的品牌影响力