每年3、4月份都是跳槽的高峰季，相信此刻，你和身边的小伙伴或许正有人在思考要不要“跳槽”，给自己的职场生涯来次新的转机。既然这样的想法已经萌芽，那就一定要知道跳槽的注意事项？你到底该不该跳槽？跳槽前需要准备什么？怎样的跳槽才真正有价值？……
看看这篇文章，把这些问题想清楚，再去行动，毕竟跳槽关系到你的职业生涯下一段的走向！
一、HR怎样看待跳槽的人？
跳槽和年龄无关，只和跳的有没有价值有关。
从HR的角度来看，有两个点是HR看跳槽的简历时非常着重看的。
第一个点是看你的每一份工作是不是连贯的。所谓连贯，指的是你工作经历中有没有断点，换工作是不是很频繁。如果你的每一份工作时长都不到1年，就算你的资历再好，HR也是不敢要的。有很多人是刚毕业第一份工作，但干了2个月觉得工作太枯燥，不太符合自己的预期，犹豫要不要跳槽，对于这种情况，统一答复是，如果情况不是很糟糕，一定要干满1年后再做考虑。
第二个点，就是看你简历中的差异性。举个例子，如果你大学毕业后，第一份工作是化工，第二份工作是在银行做柜员，第三份又是在快消公司工作，这样差异性很大的简历，会让人觉得你对每一行都是3分钟热度，对于自身的行业的积累太少，对自己也没有任何目标或者规划。
如果你的简历上，每一份工作干的时间都不长，工作内容跨度也比较大，这时就不建议你选择跳槽。
如果你已过了之前的这两道关，那还有最后一道坎，就是你在一个领域有没有高度。
举个例子，如果第一份工作是新媒体运营，第二份工作是新媒体运营，第三份也是新媒体运营，而且每一份工作的内容也是一样的，负责排版、起标题......这样的人就会被认为没有高度，所以真的不建议你为了多几千块的薪水，跳槽到一个相同职责的岗位。
二、什么样的跳槽才是有价值的？
在职场中，我们会遇到不合心意的工作、不合心意的团队，不靠谱的上司。在这种时候，常常第一反应就是跳槽离开。但是在生活中，没有什么比放弃更容易的事了。跳槽并不是解决一切问题的良药。真正有价值的跳槽，是为了进入更核心职位的方法，而不是逃避现在问题的结果。
如果你还是纠结要不要跳的话，给你一个决定性的判断题，就是问自己：我现在遇到的问题，换了一份工作是不是还会遇到。
如果你已经决定要跳槽，那该怎么选择下一份工作？
第一，尽量选择在上升趋势的行业，或者短期内不会被颠覆的行业。这比去什么公司，做什么职位都要重要。比如10年前加入淘宝，进入到电商行业，现在你已经是这个行业的专家了......所以看准行业势头，一头扎进去，积累五年的经验，你会收获的非常多。
第二，尽量选择行业中优秀的公司。优秀的公司会提供给你更广的成长空间，所以努力进入这个领域中最厉害的公司。
第三，判断你未来的领导是个什么样的人。因为你每天所接触的人，就是你的直属领导。你的领导是否愿意接受挑战，是否进取，是否专业......他的工作方式是会直接影响你，所以在面试的时候，一定要和你的上司进行深入的交谈，了解你的上司是一个人什么样的让你。
薪酬很重要，但不要将薪酬排在第一位。如果你选择了一个非常有发展势头的行业，一家不错的公司，一个能够带你的上司，那么，在考虑薪酬的时候，只要是不低于行业水平，都是可以考虑的。男怕入错行，女怕嫁错郎，选择有时候比努力更重要。专注地去做正确且重要的事情，才能实现职业价值的最大化。
三、跳槽时面试要准备什么？
拉勾总结了17点，需要你花点时间耐心地看完。
关于自己：
1.自我介绍（一般1分钟左右，着重突出你积极上进的特质、做过的有关案例 以及对这家公司的兴趣和看法）;
2.针对应聘岗位突出自己的特质和岗位的匹配度；
3.自己有什么需要提高、最希望提升的特质（比如：经验还不够丰富）;
4.说一说你做过印象深刻的项目。
关于这家公司：
1.用http://news.baidu.com搜索公司名称、创始人名字，认真读完前5页新闻；
2.能够流畅的用三句话描述清楚这家公司的业务流程；
3.能说出3-5个这家公司的主要产品、品牌活动、举办的重大事件的主题；
4.了解这家公司是处于哪个阶段，以便推测对方需要的团队是什么状态；
5.能说出3-5家这家公司的竞争对手/业务比较接近的公司。
关于行业态势：
1.在百度中，搜索3-5家竞品或者业务比较接近的公司，了解竞争态势；
2.了解面试公司所处的行业， 并且对这个行业的新闻，进行检索恶补。
关于产品：
1.亲自下载、注册、试用要去面试的公司的产品，必须超过15分钟，最好覆盖各个功能模块；
2.总结出产品做得最棒的三个特质、三个让你觉得困惑和有待提升的特质。
关于岗位职能：
1.认真阅读你要去的这个公司的招聘要求，弄清楚这个岗位的具体职责；
2.针对岗位要求，思考：如果我去担当这家产品的XXX，我会如何做？这是必考题，请一定给出至少3条答案；
3.你还有什么想问的？（一般可以问一下对方公司：目前市场运营是什么思路？面试官对自己有什么期望？）；
4.转换行业，哪些是需要重新学习和适应的？（这一类都属于障碍题）
以上是关于跳槽前需要不断、反复思考的问题，以及已经决定跳槽后，需要开始着手准备的事情。想要了解跳槽中需要注意的更多细节，听一听HR领域的专家给你提出的建议，请扫描下方二维码，加课程助手微信，免费领取课程福利。
课程小助手微信
大家可以事先将自己在职场技能、职业选择以及个人发展定位等方面的困惑整理出来，在直播间里直接向Ella老师提问，Ella会现场选择有针对性和代表性的问题给大家进行专业指导。
本文内容转载自，一块听听公众号（ID：yikuaitingting）
网友评论