理查德·尼尔森所著的求职手册《你的降落伞是什么颜色》，与《小王子》、《战争与和平》等书共同列入“25本影响人们生活的著作”。
能够做好工作的人并不一定能找到工作，找到工作的人通常都是那些会找工作的人。
一直很好奇这样一本能影响人类的书籍，究竟有着什么样的魔力？直到我最近阅读完这本书，才从中获得一些启发,谈谈给我留下深刻印象的几点内容。
求职就像在与一只蛟龙做搏斗，可往往有时候打败我们的却是“蚊子”。
细节决定成败，那又有哪些“面试杀手”影响了我们在雇主心中的形象呢？
1过分紧张
表现在
·握手时心不在焉
·面试中蜷缩在椅子上或坐立不安
·不敢正视雇主
·活动指关节或习惯性玩弄手指或头发
2缺少自信
表现在
·不断做自我批评
·过分贬低自己的成就
·声音太低别人听不到或声音太高
·用一个词来回答雇主的所有问题
·不时地打断雇主
·回答问题时犹豫不决
3不体谅他人
·对接待人员不礼貌
·对以前的雇主十分苛刻
·喝烈性饮料
4你的价值观
·在面试和简历上有任何不诚实和撒谎的迹象
·傲慢、不守约定、不守诺言
·有不听指挥、不遵守规章制度的迹象
·有不停抱怨、指责别人的迹象
·懒惰、缺乏动力
·对组织和所做的事缺乏热情
·三心二意、不恰当的举止
5你的外表和个人习惯
如果你是男士，应该这样
·刚洗过澡，刮过胡子，理过发
·穿上刚洗的西装，穿着擦得锃亮的皮鞋
·你的呼吸没有异味，如果需要，带上口腔清洁剂
如果你是女士，应该这样
·刚洗过澡，没有过浓的妆，刚梳理过头发，指甲清洁
·服饰整洁，不能穿拖鞋
·你的呼吸没有异味，如果需要，带上口腔清洁剂
·进入房间时，不要喷洒过多的香水
招聘就像选择伴侣，雇主只是简单地判断他是否喜欢你。在这种情况下，那些“蚊子”都能轻易“杀死”你，无论你在其他方面多么出色。
成功求职的三个秘诀
成功秘诀一：你必须明确你有什么可以提供给世界
首先你要识别出自己喜欢施展的技能是什么，并依据喜爱程度和重要性排列出来。
成功秘诀二：你必须决定你想在什么地方施展你的技能
这要求你识别出你喜爱或感兴趣的专业，并要求你通过个人信息以及一番调查研究，归纳出自己的偏好序列
成功秘诀三：你必须直接到你感兴趣的公司中求职，无论这些公司是否有空缺职位
“直接找上门”，意味着通过你的个人关系——你认识的所有人——得到一次约会，尤其是与那个有实权招聘你从事你想要工作的人。
求职方法也是一门可以学习的技能，《你的降落伞是什么颜色》被誉为“求职圣经”，读完之后也没觉得它有什么特别神秘的地方。
其实，看了这么多别人家的理论，最终只有把它转化成实践才是上上策。
还在上大学的我们，现阶段要做的还是多充电、多学习，只有把自己完善好，以后走出校门才有拿得出手资本。
从你的想法开始！发现你的所爱，然后竭尽所能找到这样的工作。热情是坚持的关键，坚持是找到工作的关键。——找到你钟爱的工作的方法
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