2018-09-13 【21天职场方法论】第七次小作业

2018-09-13 【21天职场方法论】第七次小作业

【今日小作业】主题格式：Day6_艾宏【心态管理—通用胜任力模型】

1、通过学习你如何认识通用胜任力，它对你的工作和生活会有什么帮助？

掌握通用胜任力，就能向成功迈进一大步。无论是经验职场人还是小白，都可以以此确定努力的方向，自省寻找不足，发现与优秀员工的差距并制定正确的赶超方案。

2、在这7大胜任力模型里，你觉得哪几个模型是你做得比较好的，哪几个模型是需要不断改进的？

（1）做事当责——✔

（2）精力聚焦，不拖延——✔❌

精力聚焦，但不能保证始终不拖延，对于准备时间较长、且相对不太重要的事情容易拖延。

（3）知识拓展，终身学习——✔

（4）总结复盘，掌握方法论——❌

（5）创新创意——✔❌

（6）成就意愿——✔

（7）傻傻地坚持——✔❌