1、
忙是一种状态,有的人只有处于忙碌的状态,才感到充实,觉得自己有价值。有一句嘲笑别人的话“都是闲出来的病”。可见,适度的忙碌会让人更健康。
相对而言,我平时是个比较懒散的人,做事总能为自己找出种种拖拉的理由。一直想好好复习英语,可每天都能找出明天再学的理由。羡慕别人家的窗明几净,可每到双休都能找到等一会的借口。从小到大,我为自己列的每一张计划表,都永远停留在第一天。
可最近一个月,我满脑子只有一个字“忙”,两起大案件的问责调查接踵而至,辗转几个地方出差,没日没夜地干活,每天一早就出门,很晚才回到饭店,算算已经一个多月没回家了。
上个月报名参加公司的接力跑,可实在没时间出去跑步,那天畅跑营的营长发微信“今天最后一天,没完成的要罚款。”不管我怎么解释,丢下一句话“自己挖的坑,自己填。”没办法,晚上十一点多回到饭店,从卫生间跑到卧室,再跑回卫生间,如此数十圈下来,终于完成了任务。
平时我有点失眠,每天晚上上床时要看会闲书、数会羊,才能入睡。可这一个多月,随时都能倒头就睡一觉。尤其是这段时间,我还报名了有书写作魔鬼训练营,发誓一定要拿回学费,白天忙得一点时间都没有,回到饭店后,我不得不强撑着自己的眼皮,顶着巨大的困完成当天的作业。
忙能让人充实,可也会忙中出错。前天下大雨,出门一路打着在国外买的小阳伞,刚到饭店门口,服务员喊住我“不好意思,你预定的房间到期了,如不退房,请办续订手续。”我赶忙过去办了手续。今天很热,出门想起雨伞可以挡太阳,才发现伞不见了,心里很懊悔。同事们一起帮我回忆这两天去过的地方,才想起来雨伞丢在饭店的前台。
处于忙碌中,会让人有盼头,可当事与愿违时,就会让人愤怒。此次问责的案件,事发十几年前,人事变动、资料损毁,我们费了几天的功夫,才从业务系统中恢复了部分资料。可当我们找当时经手的人来比对时,不是说不知道,就是想不起来了,更有人故意不配合,提供没用、甚至错误的材料,误导我们的判断。一个多星期过去了,一个关键的问题仍然没有进展。一向温文尔雅的领导,忍不住大发雷霆。
2、
茫是一种心态,当我们失去方向,不知该怎么办时,就会心生迷茫。
谁的青春不迷茫呢?我人生中最迷茫的时候是父亲刚去世,那时的我也刚刚工作。既要面对家庭变故的创伤,还遇到很多难以应对和理解的事,不知该怎么办,感觉自己掉进了无边的黑暗中,找不到方向。
先让自己沉下去吧,我闭上眼睛,让自己安静下来。痛苦的时候,我常常在泪水中睡去,梦中的我才彻底地放松下来,慢慢地适应了黑暗,渐渐地找到了方向,一点点地爬出来。
以后的我遇到再大的困难,都会问自己,比那个时候还要难吗?每次都给了自己否定的答案。
3、
盲是一种由认知误区带来的意识问题。我们从小都听过盲人摸象的故事,四个盲人在不同的角度摸大象,对大象的形状得出了不同的结论,可没有一个是完整的。
现代社会是一个强调体验经济的时代,现代人的认知状态已远远不是书本上的东西所决定的,更取决于我们所处的环境和圈子,盲人摸象的寓言也更能反映出现代人的认知状态。
知乎上有一篇关于今年高考作文题目的讨论,关于资源不公平造成的认知盲区。
根据一项对在华留学生的调查,他们较关注的中国关键词有:一带一路、大熊猫、广场舞、中华美食、长城、共享单车、京剧、空气污染、美丽乡村、食品安全、高铁、移动支付等。今年的高考作文题目,请从上述关键词中选择两三个关来呈现你所认识的中国,写一篇文章帮助外国青年读懂中国。
这个题目出来后,不少人认为这个题目对贫困乡村的考生不公平,这 12 个关键词可能是他们根本无法接触到的事物。但有人说很简单,买一份《人民日报》就可以解决。可是靠阅读《人民日报》来了解一带一路,感受共享单车,体验高铁和移动支付,无异于落入盲人摸象的认知误区。
4、
忙、茫、盲,似乎是日常生活的常态,这三者之间没有绝对的界限,没有目的的忙,会让人陷入一片茫然之中,而认知的盲区更能让人瞎忙一起。
我原来有个部门领导,看上去严肃认真、每天一早到单位,下班总是最后一个走。他每天不停地布置工作,一会儿喊这个到他办公室、一会儿又让那个来一下,只要他在办公室,我们每天就不停地被传唤着。
每当大老板给他布置一项工作,他就召集全部员工开会,不是先布置工作,而是先揣摩“圣意”,本来看似简单的工作,经他一解读就让人找不着北。接下来,他就在不停地否定之否定之中,让人难以琢磨。
我们无奈地跟着他加班,一遍又一遍修改方案和数据,对无关痛痒的地方,他会咬文嚼字地反复修改,而关键的部分,他却因为决策困难而一拖再拖。看着他每天被忙、茫、盲牵扯得疲惫的脸,再看看毫无进展的工作,真让我们茫然而不知所措。
有研究表明,有这样的人在管理层,将会影响整个公司的效率。在一次年终大中层干部述职中,这位领导因分数最低,被降职使用。
如何面对“忙、茫、盲”呢?我现在的部门领导就是一个很好例子。
其实,他是一个马大哈,每次跟着他出差,我这个小马大哈不得不反复地提醒这个大马大哈“身份证、房卡别拉下。”
我们部门的工作性质比较特殊,经常几件大事一起来,他作为部门领导要同时牵头几项大工作,而且每项工作都很复杂。这个马大哈领导在工作上却很细心,每项工作都能明确要点,不遗漏一个小问题。他常用的一个办法是“切割”,将一项复杂的工作切割清楚,既抓住其中的要害,又梳理出之间的逻辑关系,然后再布置工作。在他手上几乎没有完成不了的事,有这样的部门领导,虽然工作很忙,但也很有成就感。
忙、茫、盲,你选择哪一样?说到底就是一个方法论的问题。忙,一定要知道目的,如果忙得不知道要干什么,不如先停下来想一想;解决认知上的盲区有很多方法,但不要贪多,过多的信息量反而会干扰判断;如果真的不知所措,就先停下脚步,听一听内心的真实声音,再去寻找方向……
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