在过去的九个多月的时间里，公司一直处于十分忙碌的状态，加班更是常见情形。十月份之后才开始渐渐恢复正常上班，只需偶尔加加班。
长期崩着的弦，一下子感觉轻松不少，当然这也只是我们这些普通职员的想法。公司高层领导就会感觉到很大压力了。
前期公司特别忙的时候，经常是面对客户的需求而不能及时满足。我们需要承担一部分来自公司领导和客户方面的压力。
往往在这个时候，我就会容易忽略一些细节上的问题，重点想着如何在客户要求的时间内，满足需求。关注的重点放在如何完成之上，结果也基本做到了。
虽然领导并未给我下达指令，必须要完成，但是出于对工作的职责与强烈的责任心，我会对自己这样去要求。而且也认为应该这样去做，尽管绩效并不以此来考核。
在公司整体都是这么忙，部门人手也不足的情况下，大半年都是这么过来的。连我自己都习以为常了，偶尔也出点小错，没有造成什么实质影响，也还说得过去。
毕竟是一个人的精力有限，若是仅专注于做一两件事情，当然可以做到尽善尽美，也无可挑剔。只是当同样的时间下，要求也得八件，十件事情，在细节上就会很难做到面面俱到，不出一点错了。
最近工作没有那么忙，重新审视自己之前的一些工作，难免就会发现一些失误大意之处。不免开始生出自我怀疑：前期的辛苦忙碌是否值得呢？
你一个人干了一个半人甚至是两个人的活儿，干的时候别人最多会说说“挺忙的，辛苦了”之类略显敷衍的话。只是当你做完这些本该你的或是不该你的事情之后，事后发现了一些不妥和小错误之处时，画风立马就会改变。
这个时候，基本上就会否定之前的辛苦和忙碌了。也难怪了，公司里经常有一些这样的同事，你有一些事情找到他们，最常见的答复便是“不知道，不清楚哦，这个事情我没有处理”等等之类的，一副事不关己，高高挂起的态度，你也不能奈何怎样。
其实，若是普通平级之间的同事，职场中这样已属常见了。似我这种，真真是有些傻了，有时候也会自我怀疑，为何学不会他人那样呢？工作不懂拒绝，自己干这么多事儿，以为辛苦的付出，领导自会心里有数，我也会得到相应的回报。
还是自己想得太天真了，事情多干点也就多干了，不出错替领导分担，自是皆大欢喜。若是一旦出错，辛苦努力也将白废，其它亦更是枉然。
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