掌握以下这三点:
一、用目标凝聚
二、用成果凝聚
三、用状态凝聚
目标就是一个团队的方向,团队必须有一个明确的目标方向,才能让所有成员,心往一处想,劲往一处使,指哪打哪,不会像无头苍蝇一样乱窜,才能发挥团队的最大力量。
而无论是团队领头人,还是普通成员,都要善于发挥团队成员的长处,只有每个人都在发挥优势,才可以取得预期的成果。
我们常说的榜样的力量是唯一的力量,作为团队中的一员,无论是团队的领头人,还是目前只是普通的一员,都可以让自己首先成为榜样,成为引领者,引领团队成长、激发团队潜能。
像我们所处的新媒体行业、线上社群,变化非常快,身为运营人首要责任就是持续自我成长,才能适应不断发展的行业模式,可以在团队中始终作为拥有快人一步的优势;
学习型团队同样比起故步自封的组织更有核心竞争力,我们社群的文化就是终身学习,我们也是终身学习的践行者。
无论我们在团队中,目前的身份是领导者、还是普通员工,无论是武林盟主、还是普通弟子,对于团队而言,没有你我,只有我们。当一个团队一条心,往一个方向努力,就能离成功更近。
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