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到工作难做还是心态有问题?

到工作难做还是心态有问题?

作者: 喵了个咪的喜欢 | 来源:发表于2017-11-11 15:12 被阅读0次
    到工作难做还是心态有问题?

    突然想说一堆话,可是实在没有地方去说,微信、QQ上面朋友太多,说一些乱七八糟的实在不合适,毕竟人心这么复杂,让心眼不正的传了出去就变了味道,索性用手机搜索了一个APP,希望可以把自己内心的一些憋屈和无奈有个地方寄托...... 从2013年毕业进入工作单位,第一份工资为贵金属投资,以前不懂什么叫做贵金属投资,做一个简单的客服,一个月1800块钱,觉得就很不错了,毕竟刚刚毕业;后来换了单位,开始做人力资源,学会计的我违背了父母的意愿,但是从事了三年人力资源,从一张白纸到现在逐渐掌握了很多事情,虽然做的还不完善,但也算都略懂一二,下面就开始了我现在生活。 经过朋友的推荐,我进入了现在单位,本来一包热情和干劲,面试的时候也感觉老板是一个比较人性化、有想法的领导,虽然刚来的时候一个月才2500,一个月才休息2天,还是一如既往的过来了。刚来到单位的时候,觉得既然选择了就一定要做好,改变人事部门在这个单位没有任何地位的现状。毕竟财务是老板娘在管,采购是老板的妹妹在管,营运是老板妹妹的对象在管,整个一个家族企业,对于我这个外来的,是一个巨大的挑战。个人单位,很多事情是乱七八糟的,不管是公司各项规章制度还是人员的素质都是处于底层的,没有文化不识字的大姨大妈都可以来上班,可想得多么乱。从2017年2月份进入到这个公司,到今天,已经整整8个月15天了,人事部从以前的地位低人人痛骂到现在工作井然有序,各项制度逐渐完善、工资考勤核算也按部就班、人员招聘稳定、薪酬制度也改了又改终于符合了公司的实际状况,都是自己和部门其他两个人努力的成果,就连到门店里面加班从未有怨言,无数次加班制定各项规章制度也毫无怨言,就是一心想着把工作干好!从我来,部门里面的文员换了5个了,都因为人事部难干走掉了,可是我和张姐还是坚持着,就因为当时老板对我们的帮助和肯定。 可是越来越多的事让我们寒心。我们管理办公耗材库,毕竟以前从来没有建立过,不懂得地方多次去询问老板娘,都遭到她的厌烦;门店里面部门经理和店长打仗,我们去门店检查卫生,遭到部门经理的恐吓和辱骂,但是老板还是三番两次的原谅了那个部门经理;我们部门在还剩2个人,1个人生病的情况下,还让我们去门店里面帮着干活。每一次门店活动、盘点我们都得跟着去,不管是到晚上9点还是12点,没有任何奖励和加班费,我们部门张姐今年46岁了,在国企办理退养来到了我们单位,原本可以安安稳稳的上个班等待退休的,跟着我每次都是跑前跑后,就算是受了委屈和我抱怨几句还是接着去干活。我去给她们申请奖励100块钱或者奖励1天休班,都被退了回来,说我们部门特殊,不能带头去申请奖励,所以其他部门在享受了休班、现金奖励以后,我们只能干瞅着。从人事部的创立,张姐,还有5个文员,没有怨言的跟着我跑前跑后,我很是感谢。我总是告诉她们,谁也不要抱怨,调整好心态,只要还在这里干,就要做好。我努力的对她们好,让她们坚持,毕竟我们没有任何靠山,也没有那个权力去抱怨去争论什么。我想到她们跟着我受的苦,我掉眼泪了。 是,现在的我,28岁,一个90后,一个月4500的工资,投着五险,工资待遇已经不错了,要学会知足,可是我一次一次的调整自己的心态,如果不是为了这个工资,可能我不会坚持8个月。面对员工的无理辱骂,面对平级管理层和下级管理层的无理刁难和争论,每一次我都选择淡定,因为我告诉自己走到今天这一步不容易,我也不小了,不能再因为工作上面一点事情就撂摊子走人了,应该安稳下来好好工作,结婚生子。我们家走的那个文员说了一句话,他说别人单位都是老板做坏人,人事部做好人从中间调和,但是在这个单位,人事部是王八蛋,老板做好人,所以我们的工作根本没法继续下去。她离职的时候我告诉她,在一个地方工作,如果有任何一个理由让你留下来,那么你就留下来,比如工资高、离家近、工作开心、同事相处融洽、能学到东西、有发展空间等等,而让我留下来的原因仅仅是因为工资待遇好,我可以对每个人实话实说。如果真的没有一个理由可以让我留下来,那么我就真的没有必要坚持下去了!我这个岁数的人,参加一份工作就是想要去学东西的,去发展的,如果东西学不到,每天就是纠缠在这个员工找事那个员工找事,然后这个同事找事那个同事找事,公司内部的事解决完了,然后就是劳动监察大队找事劳动仲裁找事的问题上,我不知道我这个工作还有什么意义? 说了这么多,我的心情也开始稍微平复了一些,我还是我,调整心态还是好样的,因为从事人力资源工作,我可能比同龄人更加沉稳和冷静,我不喜欢背后去议论被人的是非,也不喜欢去当搅屎棍子,我只想在工作中做好自己的工作就够了!可是人心复杂,让我又一次的对这份工作打了退堂鼓....... 我喜欢笑,见了谁都是笑笑,就连打扫卫生的大姨,我都是见了面喊一声:大姨,吃饭了吗?我觉得善良的人一定会有好的发展和机会,我也相信以后的路我可以走的更加宽广和辉煌,我不会小心眼,惹不起的人我可以躲着,不讲理的人可以不去接触,但是肯定不会在背后使坏,也不会滥用职权。我自认为没有对不起任何一个人,做事也是公平公正公开的,可是还是无形中得罪了一些人,还有一些事不关己高高挂起的人在等着看笑话。人心难测!!!我坚持正义,我始终相信邪不压正,对得起自己的工作,对得起自己的良心,对得起自己的工资! 张姐今天不舒服休息了,可是上午看到工作群里面有两个同事对我的欺负,下午她来了,说不能看着我一个孩子在这让他们欺负......说实话,我很感动,但是我只是无奈的对她笑了笑。我毕竟是她的上级,我不愿意她看到我哭泣的一面。我知道在工作中,不会因为你年纪小,阅历少,就会有人去让着你,去迁就你,所以我从来没把我自己当成一个小孩来看待。我也知道每个人有每个人的脾气和能力,智商、情商都不一样,人还分三六九等呢,所以我也时刻告诉自己:受了委屈,是自己没本事,只能待在这个地方,和这样素质的人一起工作,单反你自己有能力,就不会接触这种素质层次的人!对,怪来怪去,还是自己没本事,真心的! 如果我小心眼、脾气臭、斤斤计较、爱钻牛角尖、喜欢讲别人的是非、传播负能量、一根筋、死脑筋、工作起来有情绪,那我做不了人力资源的工作,这些我都知道! 好了,今天就说到这里吧,工作还是要继续的,加油吧,自己! 天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行佛乱其所为,所以动心忍性,增益其所不能!

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