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206号 桂桂 第5次提交作业 #裂变增长实验室#

206号 桂桂 第5次提交作业 #裂变增长实验室#

作者: catche | 来源:发表于2018-10-25 19:24 被阅读2次

用户画像:

1. 基本情况:  职场员工

2. 对象细分: 职场经验小于5年的人士

3. 学历水平: 大专以上

4. 用户年龄: 21-25岁

5. 地域划分:  北上广深

6. 分析:  对象只是水平较高, 有一定的学识, 工作经验在5年以下

痛点需求:

1.  如何和新同事相处, 快速的融入团队

2.  如何发挥自己的长处得到领导的关注

3.  如何尽快了解公司的文化和潜在的规则

4.  如何快速通过自己的影响力得到更多展现机会

5.  如何帮助自己形成自燃型人才, 早就独特的领导力

6.  如何和同事和领导进行积极有效的沟通

分析:

初进入社会的同学都需要有一个时间来完成从学生到职场人士人生角色的转换,

这一过程, 根据人的情商的区别, 有人需要半年, 也有人可能需要3年甚至更长时间,

为了更好的适应, 以上都是职场人士必须掌握的软技能, 除了自己强大的学习能力,

学会沟通, 学会表现更是决定初涉职场人士能否迅速融入社会的重要课题,

千里之行, 始于足下; 一个不错的职场开始, 足以影响你一生的事业.

产品:  (虚拟产品 - 送书)

1.  新职场人士沟通技巧

2.  职场人士影响力解读与获取

3.  新职场人士必备技能

4.  与老板相处的艺术

5.  自燃型人格的塑造

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