企业形象，作为一个老生常谈的概念，从大人到小孩，从企业高层管理到应届毕业生，都能侃侃而谈。可细细想来，到底什么才是企业形象？企业形象的标准定义到底是什么？哪些因素有直接影响到企业形象呢？这个才是我们需要深究和探讨的问题。
企业形象决定了公众为什么选择你的产品
著名企业家松下幸之助曾在《日本公司经营》中提出，在商品选择日趋丰富的社会中，选择哪个公司的产品很大程度上取决于企业的形象。因此企业在发展过程中，打造属于自己的形象颇为重要。
企业的调性、精神和文化会通过企业形象向外界展现，在社会公众与企业接触过程中，往往会通过企业的各种标志建立起总体印象。而通过各方努力逐渐打造而成的企业形象，一旦确立，就会成为企业独特的标识，公众对这一形象的认识会相对定格。
在品牌推广过程中，企业形象起着不可小觑的作用，且重在提升企业品牌价值。像汽车制造商向来喜欢在动作大片中植入自家车的广告，让主角与车型默默捆绑在一起，例如当我们看到詹姆斯邦德自然而然会想到宝马，进而联想起宝马不断研发的“未来系”、“科技感”等代表企业形象的光环。厂商挖掘出的品牌商机，即是当今的时代是形象说话的时代，因此斥巨资让代表企业形象的概念车在电影中频频亮相，相当于对过亿的电影观众打了一个大型广告，费用仅是同类商业运作的几分之一。
良好的企业形象能够在自媒体时代快速刷起好感，固然喜闻乐见，不过它的好处远不止那么简单。随着信息传播的速度加快，流程变短，任何一则短消息都可能引起公众情绪的上升或反弹，每个企业无论大小或多或少都犯过错误，负面点均可能量变发酵成重大危机，星巴克数年前曾一时陷入“胭脂虫红”事件当中，好在它的企业形象一向在业内颇有口碑，发挥了不可替代的作用，最终得到了公众谅解，减轻了争议受到的影响。
由此可见，企业的基本形象在市场消费升级的冲击浪潮中是必需的一环，单靠成功品牌的传统因素已无法使产品超过竞争对手。因此，塑造企业形象在近年来愈发受到各大企业重视。打造企业形象的优势重在以下三点：
一是可以充分表达企业文化个性，二是吸粉力高，易赢得公众信任度；三是便于投资者更快了解公司，对公司留下正面印象。
经常被忽视的员工衣着，对企业形象到底有多重要？
一些知名互联网企业对塑造品牌设计非常重视，QQ有企鹅，阿里有淘公仔，百度有小度熊，增强了用户的代入感。然而相较其他企业，线下的从业人员却常被忽略，平常上班不修边幅的太多，以至于网上流传的相关段子和衣着打扮不无关系，“程序员的衣柜只有格子衬衫”，“在互联网公司上班后，妹子越来越不修边幅”等等，好笑是好笑，却反映出这一行业的特有现象——偏重线上的商业运作，殊不知良好的员工形象同样是树立企业形象不可缺少的一部分。Facebook创始人扎克伯格在自传中写道，“员工就是你的品牌，每一个员工都是你公司品牌的面子，最佳品牌大使，最好的市场营销员。”
为什么说员工的衣着形象对企业形象很重要？员工的着装，体现了一个企业整体的性格、气质、文化内涵，从颜色到款式，必须精心考量。全球一体化的今天，竞争更多体现在文化竞争上，提升员工形象势在必行。企业的团体服装定制早先为服务行业更注重，像海底捞的围裙，快餐店的制服，等等。互联网公司对于服装的重要性是很钝感的，直至最近创业黑马成功IPO，特意选择了依服宝为其独家定制上市纪念团服，引起了很多人的关注。要知道员工在公司活动中若能统一服装，不仅起到了一定的宣传作用，同时也能培养员工对公司的归属感，提升员工对公司的品牌参与度，增强员工的凝聚力，不敢想象如一盘散沙的员工，要如何向公众展示企业的良好形象。
团体服装定制，互联网公司个性化的必经之路！
据统计，中国的服装定制消费群大约有9000万人，整个市场容量可以达到4500亿元。随着国内消费升级趋势的出现，互联网大数据、个性化、潮流化、工业4.0等技术的成熟，服装行业也在发生变革。传统的零售服装行业，从设计、打样、生产再到上新，已不能满足市场需求。
在企业活动中，即使团购零售服装，要面对的是流水线生产的打版样式忽略了员工身材不同，可能不合体的情况。零售服装的样式与配色纯粹是品牌商单方面设计，与企业类型、调性、文化、员工职业岗位毫无关联的尴尬。如果选择高端定制门店，更适用于个体而非企业，门店通常只有1-2位量体师，3-4位技师，能完美服务个人客户，却肯定无法承受几十上百人的定制要求。零售成衣品牌和高端私人定制都不适合企业统一性着装购置，还是要选择专业的服装平台。
相比零售服装品牌而言，团体服装定制具有标准化统一、创造独有企业文化内涵等其所不及的优点。
服装定制行业潜规则横行，依服宝打造透明采购平台
但由于传统服装行业极度分散，有的业内资深人士认为，团体服装定制面临料子差、品质糟，以及采购中诸多“潜规则” 的问题，对此团体服装定制平台依服宝CEO左志浩表示，“这么大的市场，作为客户没有精力自己去筛选工厂，所以一定需要一个中间市场，一个类似于市场的一站式平台，来为客户提供很好的服务保障。而作为团体服装定制平台，关注到每个服务环节则是重中之重” 。
依服宝通过“高效精准的匹配算法、2小时服务商报价、1对1专人服务、海量设计师个性化对接、48小时出稿”的五大特色体系，可向买卖双方提供按需定制，多方比价，专业保障，阳光透明，流程可控的专业、优质、高效服务。另外，作为国内首个职业团体服装设计开发、分享、交流的专业平台，重点突出其“设计”特色，着力打造个性化“设计馆”，以充分展现设计师的创作设想。相关数据显示，至今依服宝平台上线仅一年，入驻业内知名设计师已达311人，优选合作服务商156家，完成服务5000余次，并已实现了京东、猪八戒网店铺的联合上线。
今年8月，团体服装定制平台依服宝企业宣传节正式开启，免费帮助企业提升企业形象，登录服装定制http://www.efubao.com官网或关注公众号「依服宝头条」了解详情。
依服宝，只做高品质的团服定制！
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