没有反思的人生不值得过---苏格拉底
在任何坚难的条件下，只要积极向上，同样可以迎来美好的春天
2019第26周检视0630
上周计划完成情况：
1、客诉拉拉裤侧面爆开对策后品的跟进✔
2、喷码机更换新墨水后使用状况的确认✔
3、混沌研习社课程听课✔
4、阅读《组织行为学》X，未阅读完，只读到第七章
健康#
本周每天早上5:40前早起7/7天，早睡坚持6/7天22:30前睡觉，每天跑步3公里以上，本周跑量36公里,本周体重55.5kg。目标体重52KG
家庭#
1、和爸爸打电话三次
2、给姐姐打了两次电话
3、这周住校的孩子在准备期末考试，没有发手机，没能通电话。
学习#
1、樊登读书会听书《人生海海》《大学的终结》《好奇心》，《知识大迁移》《复杂》
2、喜马拉雅听书，《正面管教》《另一种选择》，《翻转课堂的可汗学院》《自信的力量》
3、混沌大学研习社，张丽俊老师的人力资源CEO第一工程。本周学习课程3H。
企业和组织的第一要素和领导者自身因素。企业兴衰存亡，领导者有最大的关系，领导者要以身作则来激励组织团队，愿不愿意干，能不能干成，允不允许干，等问题思考，并且要懂得人心，识人性。
赞同老师的以下观点:
1、初级管理者最好自己培养
2、团队管理三步骤:意愿、能力，氛围
3、文化的传承在于一点一滴的细节
4、管理者最重要的胸怀，人品，战略、能力
360度考评的意义:上级看能力，平级看胸怀，下级看人品。这不只是高层管理者适用，中层管理者也适用，初级管理者，必要时也可以用。
组织的强大不是要你个人绝对的强大，更重要的是你团队的强大，团队强大需要团结一心，一致认可的组织文化、价值观和目标。
5、文摘:刷新认知，新木桶理论。
2019第26周检视0630
工作#
1、女神组合装订单交期的跟进
2、月底盘点工作的开展
3、季度设备保养的跟进
4、总结此次扫描错码事件的发生根源。对事件急时改善对策。
财富与支出#
本周支出正常，主要支出购买面膜375元，购买生日蛋糕，坚持鲨鱼记账。
休闲与社交#
1、同事生日一起聚餐，订购了生日蛋糕
2、手提坏了，增加了固态硬盘。麻烦了电脑部的同事帮忙解除故障
3、参加《思维模形训练营》
感悟与感恩#
在任何情况下，都要保持积极乐观的心态
感谢火派帮忙取电脑
感谢帮兄请聚餐
感谢老公准备的晚餐
感谢心脏健康的跳动
感谢自己每天坚持阅读。让阅读和运动成为生活的一部份
没有记录就没有发生，一定要养成记录的好习惯
本周可提升的地方#
在人员效能的提高和工作强度降低要有新的思考思路去革新
下周要事：
1、6月工作月报
2、部门内绩效奖励及处罚的汇总公布
3、6月份部门材料盈亏的分析跟进。
4、森大组合装进度的跟进
5、继续阅读《组织行为学》，并输出简书笔记。
2019第26周检视0630
网友评论