班委汇报:
1组组长:小组方面:整体践行比较到位,轮值等,在操作还有执行具体问题上还有点欠缺;班委方面:觉得作为班委还是有一些欠缺,希望班会还有更好玩的方式来做。
2组组长:刚开始大家的能量都很强,践行的都很好,到后面就后劲不足了。但是早起大家都可以做到;有组员反应每次班会教练时间太长,学员互动太少。有点走流程会,大家觉得价值不够就不太想听
4组组长:小组成员经常互相交流,解决问题;轮值小组做的很好,很感动的是轮值组长会总结每个组员践行的情况,每次组会大家都会检视,每次都会提前定主题,每次都会全员参加;
5组组长:小组会成员参与都是比较积极的,平日互动一般,但是感情都还挺好的;
秘书长:主要做总结,第四周自己做的一般因为身体欠佳;稍后会做一些总结出来,整体觉得班委还是很积极的,比如3组和1组组长;
副班长丹丹:组织一次线下班会收获很大;
副班长福星:第一次线下会到第二次线下会从20个人到9个人;看得出来趋势向下走;最后这个月大家要齐心协力;
班长总结:每个小组都有各自不同的特色;一组二组互动还是很多的,组长经常会分享一些干货引起大家的互动;四组小组会是开的非常好,总结汇报检视提高做的都很到位;五组六组七组复训较多,所以平日互动相对较少,因为没有把交流互动看的特别重;现在大家要想如何把毕业班会做得更好?
志斌教练:①嘉许:总体来说都是很到位的,特别是第四组,线上小组会班会都是全员参加,线下班会,丹丹和韩燕,俊标班委都很给力;
②成长:一起成长,很多时候都是摸着石头过河;③期待:从上车率来说一开始下车两人之后就没人下车,还是很好的,班会最高出席88%,其它出席率也是70%左右,也是很好的。接下来我们要努力加力把剩下的内容把握好!
新红教练:每个成员都有不同的收货,也都有尽自己的力量去支持自己的小组。90天的践行快结束了,不知是抱着小遗憾还是小窃喜,把这九十天践行的更有价值,我们还可以更努力,越付出,收获越大,效能越高。特别嘉许丹丹和庞静。
接下来要承办的还有三次班会:十一次线上,剩下来两次线下
落实:
第十一次班会由一组承办!组长的提前准备的行动很赞。要跟三组对接,准备下锦囊和大臣。
第十二次班会由广州线下支持.副班长与班长一起
毕业典礼:在东莞。目标是希望每个九十天学员都能参与进来!大家要调动起所有的资源。让大家感觉到刻骨铭心,难忘。五步法:原则宗旨,目标,头脑风暴,组织整理,下一步行动(记录,搜集,排程)
下一步行动:
①广州线下开始筹备,是否能在易效能办公室举办?(福星副班)
②建一个倒计时,以90天的时间来算,让大家有紧迫感(丹丹副班)
③毕业典礼时间与地点确认(今天在群内班委投票)
20170602班委会会议记录
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