今天上午过的是师资的管理方案，自主师资的占比太少了，这个我在一次项目交付中就发现了，我感觉他们的配置还不如我之前在甲方的时候，那时候的项目交付起码都是我们自己人，最多也就请个高管吧。项目也能运营起来，而这里最习惯的就是找外部讲师，各种课程都要外请讲师，这个跟整个公司分成不同的产品模块也有关系，没有人统领所有产品模块，大家都是各自为政，其实很多做咨询的总监能讲课，但是他们调不动。没办法用，顶多有的有私下的人情关系可能会支持。而且这些讲师也都偏专业方向，对于面对客户时的营销技巧没有。或者内心深处就没有这样的概念，或者专业讲师来做营销一般都是不屑的。比如我，哈哈哈，但是在这样的公司里生存这些是必备技能啊
女儿刚小学一年级开学，要一下子从过去松散的生活节奏里转换到有规律有规矩高要求高节奏的生活状态，这几天明显能够感觉到...
真是忙的不可开交 总是闲不住，不得放松，一波接一波地事要去做。 刚刚帮同事看一周...
忙的不可开交
忙的不可开交
娃妈妈的爸妈住院了，她自然忙的不可开交、精疲力竭。于是她只好把两个娃丢给娃爸爸，然后娃爸爸也忙的不可开交、筋疲力竭...
最近筹备婚礼忙的不可开交，再怎样也要按时打卡，加油！
忙，忙的不可开交 忙，忙的乌烟瘴气 忙，忙的头昏脑涨 忙，忙的不知所措 闲，闲的忘乎所以 闲，闲的四脚朝天 闲，闲...
好几天没有写文章了，对不起了，这几天忙的不可开交。
一个成年男人有到底有多难～ 一大早上班大家都忙的不可开交、开完早会开活动企划会走路带风的状态、每个人都忙的不可开交...
忙！ 最近有点忙！ 最近忙的不可开交！ 其实都是借口！ 2019年，给自己做减法，我减掉了17年和18的焦虑，但是...
本文标题：忙的不可开交
本文链接：https://www.haomeiwen.com/subject/wcuttjtx.html
网友评论