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纠结中的思考

纠结中的思考

作者: 希希的思与行 | 来源:发表于2017-09-07 08:38 被阅读0次

            每天的朝九晚七的销售工作,自己本来也是挺喜欢。但是上个月发生了点变化,感觉自己分分钟都可以签离职单走人。如果是以前我肯定是早已经走了。但是作为已经成长进化的物种,对于发生的问题总是想去探究明白、清楚,之后再做决定。

            一方面换个工作自己的收入可能是更高,这些信息是从我同事那里知道的。(这个同事和我是去年到今年3月份,都是在现在公司)现在的收入已经是之前的两倍多。

            笑来老师有说:“面对选择,想明白什么更重要,什么最重要。”

            现在的我以为,赚钱对于我是最重要的。

            在问一遍自己,“赚钱对于当下的你真的是最重要的吗?”

            “是的。”

            之前关于换工作选择,也问过核聚老师。他回复:“如果同样的时间,同样的能力,换个位置,可以兑换更大的价值,当然是要换了。”

            我赞同!

            而且,另外一家公司,时间也比较有自主权,我就有较多的时间去发展写作和其他技能。

          但是目前的公司自己已经待了一年多。这样子离开,总觉得是有些不甘心、不服气。一方面是想证明自己可以的,自己可以做到很好。因为上个月和我一起来的同事因为我们所在部门经理的辞职,她被提升,人家的结果也确实也是做的比我好。

            所以,想证明自己。

            第二个原因,是公司CEO.创业人极具战略眼光,公司从09年创立之初到现在走在融资上市的路上,确实是一家成长型公司。而且目前正在做的模式是广告行业的必然。对未来较有信心。

            上周和一个在公司5年多的老员工(也是得到战友和笑友)聊天,说到公司这块,他说:“用自己的力量去推动这家公司发展,自己是成长最快的,当你达到了推动公司发展的结果,那你也确实是成长了。我和××是同时期来的,当时我们约定,如果五年后这家公司走在融资上市的路上,我们在助它一臂之力。”

            很受益也被触动。所以,对于公司的未来发展很期待,也较看好。这样子看,如果加上2-3年的长期,应该留下。

          第三个原因,是职业规划师给我的建议。这个老师从职业发展的角度,让我明白和意识到,在一家公司待上3、5年是很正常的事情,她说人的能力的成长是需要那么长的时间。她说的这些话颠覆了我之前的认知。在这之前,我所待过的公司,最长的也就是一年。

            也和她谈到我未来5年的想做的事情,我说是想当瑜伽教练,在开瑜伽馆。还有,写作。当时在老师的引导下,产生了这样的想法和规划。这样的事情是我所渴望实现的,不过需要考虑目前的现实情况,也需要我继续进行自我拷问。“是你真的想去做的吗?你到底想要什么样的未来?想过什么样的生活?”

            凡事总是有答案,且行且寻。

            总是会有答案。

            加油!

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