由于团队成员家里老人病危，把他手里的事交给我就走了。遇到这种事，也没办法，只有接着他的活，自己干吧，分给那个同事都不合适。由于人少，事多，那个人手里的活都是有些超标，都在超负荷努力着。
我手头的活，了不少，但还都得兼顾着。早上五点多看到同事在微信里留言，就早早到单位，开始努力的完成我手头的工作，我也知道今天会忙的很。先是十点多参加一个会，在开会的过程中在想怎么亲提高工作效率，怎样两不误的工作，想着想着心里都有点烦，自己怎么把工作都干成这了？为什么别人家里有事，比自己家里有事还难？想来想去，还是咱心地善良，觉得同事家里出这么大的事，应该让他先去忙家里的事。既然心里是这样想的，那就不要再计较什么，那就自己努力干吧！
这样，开完会，连饭都没吃，就开始干。中途看到别的同事在我的影响下，也在加班干点的忙碌。我心里有一种莫名的感动。累，确实，累，一个人干两个人的工作，那能不累？但看到在我的感召下，别人同事也这么努力，心里也觉得舒坦多了。躺在椅子上小休息了会，继续干！
忙的我顾不上简书消零工作，也忙的我顾不上日更。心里很着急，但总不能说我先写写一篇日更文章，再干工作……
好在天无绝人之路，忙到晚上十一点左右，基本上把手头的事忙完了。感快坐下来，写日更文章吧！我不知道同事明天能不能回来，但我知道自己今天太累了。由于同事老人病危，中途电话时，我也没好意思问啥时能上班，只是关心了一下，老人的病情？我不知道别的部门有人请假，是不是也和我一样的狼狈？反正我，今天确实过的很狼狈。其实在管理学上说，不能把猴子都抱在自己怀里。但我觉得别人同事都也太忙了，再分给工作自己心时不忍，只有自己往前冲吧！
中途，有同事给我说，还不如给人事说，再加个人吧！这样，可以将让你工作量少一点，再者出现请假等事时，也不会这么作难……其实这些我又何尝不知道？但多一个人，又会多一人人业绩任务，要是不能完成业绩，大家跟着我都喝凉水？
想到这，还是自己先干吧，干不动了再说！
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