不知道这是怎样一波操作,前脚开会绕圈圈,扯皮,不说实质问题。
当晚就找所谓优秀员工放出“公司就是要解散”的风,弄得人心惶惶,人人蠢蠢欲动。
之后,又随便拎个人来做培训,无非就是张口就来,消磨所有人时间,不尊重自己,也不尊重别人,讲的人勉强张嘴,听的人勉强张耳,互相应付一下。
依然无法稳住人心,于是紧急调来塞牙缝的所谓资源,然后是能看不能干,全员关机一天。
再紧接着,叫几个所谓老员工,怎么就叫那几位啊,打死也憋不出个屁的,我也是老员工怎么不叫我呀;让这几位提公司有什么缺点,这几位都是几闷棍下去打不出屁的主,公司什么缺点自己没点数吗,要我说我能说出一箩筐;最后透过这几位,放出风“公司要好好开下去”,跟前面截然不同的画面。
于是在这波骚操作中,终于在今天,成功逼走几个。估计如人家所料,接下来会陆陆续续走不少人吧。
挺无语的,所谓分手见人品,无论个人还是组织,分一个才看得透。
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