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2017-06-22

2017-06-22

作者: PurePeter | 来源:发表于2017-06-22 06:30 被阅读0次

    霍兰德是人格分类方法,考虑了人的类型、环境的类型,通过分析两者的匹配度来解释职业困惑。所以咨询中,要把来访者的兴趣类型、能力类型以及价值观类型分开去看,看三者类型是否匹配,这样就可以理解来访者的困惑来源于哪里了。所有的工具都懂一点,不如就一个用精通。mbti,星座,八卦都是一个工具用通了就成大师了,霍兰德也可以让你成为这样的大师。

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