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0714邓小雁 小组涵锐分享

0714邓小雁 小组涵锐分享

作者: 晓雁 | 来源:发表于2019-07-19 16:13 被阅读0次

一、闭环思维

1、生活和工作中,我们常常走着走着就会忘了初心,可能是对自己的怀疑,也可能是他人对我们的怀疑,让我们偏离了轨道,忘了我们的目的是什么,我们要去哪里?

2、每次自己感到疑惑,或者状态不对,能量很低时,我们要停下来问问自己,我们的目的是什么,然后回想之前的路径,把所有问题重新编程一遍。

3、我们每个人的目的不一样,所以闭环也不一样,我们只需要找到自己的闭环,建立系统,该梳理时梳理,该重新编程时就重新编程。

4、当我们拥有了闭环思维,又有了行动力,一步一步往前走,跟着自己的节奏来,从点滴中看到小成就,慢慢的就会达到我们想要的结果。

5、我们走的每一步都是从对困难的害怕,抗拒困难,到最后和困难做朋友,在整个闭环中,我们就会变得越来越强大,和涵锐一样。

二 面对冲突,如何处理

面对冲突,呈现的几种样子:

1、我很强悍

这会让人觉得你很霸道,可能会对把事情往不好的方向引导

2、逃避、害怕

这是一种不自信的感觉,当你觉得自己很弱小的时候,就觉得别人都是在针对你。其实这也是气场的问题,当你气场够强时,别人是不会随便针对你了。你弱他就强,你强他反而弱了,人与人之间其实是一种博弈。

3、正确的方式:

我们是一起把事情做好的,而不是吵架的。当冲突来临,我们要自己给自己安全感,首先内心要安定,不被对方的无理吓得乱了阵脚。

4两种处理方式

1)缓兵之计(想办法找话题拖延时间,在这过程中想好怎么处理,然后找话题拉回到冲突中来,慢慢解决。这种做法避免事后诸葛亮:明明是自己很有道理,当时却被被对方带偏,有种无力感和委屈感。)

2)重塑思维(保持好的态度,以主人翁的意识去看待问题和解决问题)

很有些冲突是需要用缓兵之计和重塑思维两者融合起来解决的。

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