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昨天一起“裁员事件”闹得沸沸扬扬，某知名企业员工发文称自己突然被公司告知要求主动离职，今天就走。否则公司会以严重违纪开除，并且不会给任何赔偿。其实这样的裁员事件，不是第一次出现，大大小小的企业都会遇到。不管你曾经为公司付出多少努力，无偿加班，卖命赶工作进度，一旦公司不需要你了，一切都变得毫无意义。
这件事也正好应了自己的景。原本看起来很和谐的上下级关系，在我提出离职后，受到了非常出乎意料的对待。取消原属于我的荣誉，竟然颁发给了刚进公司一个月的员工。让我感到过去一年自己付出的辛苦仿佛都喂了狗。离职见人品，人未走茶已凉，着实体会了一把。
作为企业，总想着给员工洗脑，希望员工不辞辛苦不求回报的给公司卖命。想跟员工讲感情，动之以情。而到了离职的时候，最不讲感情的也是他们。
所以千万不要跟企业谈感情。企业和员工永远只是合作关系。合作愉快，那就继续。合作结束了，不妨山高水长，各走各路。
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本文标题：关于离职
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