今日精进：优化了手帐（日记），由原来“原来每日必做清单+脑图”的形式转化为“每日必做清单+时间管理矩阵”，优化后的手帐更适合于最近练习提升效率的我。
今日感悟：领导说话艺术的高低在临危中见分晓。
这里用一个例子来说明：
背景：最近公司情况不太好，人员流失率较高，部门总找业务主管谈话，该业务主管处在高能力高意愿的阶段。
部门总A：最近公司大的环境不太好，我们部门人员流失率较之前有所提高，这个很正常，只要我们以解决问题为导向，有好的招聘对策就不怕。你有很丰富的实战经验，现在部门内的骨干不都是你招进来的么！相信自己！有啥需要我做的，尽管开口。
部门总B：哎呀，最近你们部门流失率有点高啊，最近招聘来的人都不怎么样，以后面试的时候让我重点看一下，把把关。
很明显，部门总A的方法更有效，针对高能力高意愿的员工，应该多给予鼓励、信任方面的支持，而不是否定和指令。
今日阅读推荐：《史蒂夫·乔布斯转》
#每天1张图，读懂1本书#损失厌恶的理论同样可以解释，人们为何总是不愿意改变，人们为何总是找各种“套子”来保护自己：当损失厌恶与自我控制的难以展现、拖延耽搁带来的心情放松以及不做任何变化带来的安逸自在（维持现状偏差）同时存在时，就完全可以理解为什么……乔布斯，以完美主义、控制控、不断的挑战升级，证明了牛人的不一样。
《史蒂夫·乔布斯转》是关于史蒂夫·乔布斯最重要的传记，作者艾萨克森在两年多的时间里与乔布斯做了40多次的采访，还与乔布斯一百多个家庭成员、 朋友、竞争对手、同事进行了不受限的采访。这本书在乔布斯去世两周后出版，与乔布斯的逝世一起成为2011年全球最重要的事件之一。
日更7：说话艺术的高低在临危中见分晓
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