作者声明：本故事背景取材于生活，情节真实而人物纯属虚构，如有雷同，纯属巧合。
紧赶慢赶到地铁站，挤进去，没有位置。找到一个安全的角落站好，摇摇晃晃地拉住扶手，一边拉开手机无聊地刷着信息。
下车后一路飞奔，换上工装，开始一天的工作。进门时，YANG站在吧台，说Sarah，今天huddle你来做。Sarah婉拒，说你来吧。其实是身体有些不适，但是没好意思讲出来。
到huddle时候，还是被YANG赶着当了主持。随便cue了几个员工回答问题，大家答完，互相鼓掌，然后作鸟兽散。
早上的工作不是很繁忙。YANG算是Sarah的师傅，一路带着在公司巡视，然后有一搭没一搭地闲扯着。YANG在这公司做了十年，去年刚升职，目前和Sarah级别一样，算是公司的第三级管理人员。
即便自己和YANG级别一样，但是自己算是外来和尚，资历较浅，在管理人员中也最年轻，因此Sarah对YANG非常尊敬。
走着说着，YANG开始了他的教诲：你是管理，你不要太亲和了，要有点领导样子；老油条你得能拿捏住，所有的工作你要掺和进去；没事的时候多和Aya聊，老板（Aya）最爱听八卦……
Sarah一边听，一边频频点头以示重视。内心很认可YANG说的，但不免觉得有些爹味。不过，有人愿意教自己，总强过盲人摸象。听着听着，脑子开始走神：YANG倒是个不坏的人，一个话少的，爱思考的，表情神秘的大哥，看上去人挺实在。可是为什么大家说他是跪舔领导上位的呢？……
想着想着，又觉得，毕竟老板确实喜欢YANG，那和YANG搞好关系，总算没坏处吧。
冬天早上出勤，大家的状态也都不很好。都是年轻人，一个个熬夜到很晚，次日出勤一个两个蔫了吧唧，无精打采。
YANG看到现状愤怒地喷了各部门负责人，说都这么松懈吗？这都什么状态。
事后Sarah去了解情况，叮嘱了几句。大家倒是乖巧机灵，很快调整状态，表现得很积极。后来YANG巡场，也没再说一句。
下午吃完饭，午休后，所有人的状态都起来了，一个个积极的不行。YANG倒是没吃饭，睡了一中午，回到岗位的时候也是蔫了吧唧。到四五点，YANG说，我要提前走，你自己看好。Sarah点点头。
然后想起来YANG之前发过澳门老兵退伍十年聚会的照片，就问YANG：哥你之前在部队，后面没有继续在那边发展吗？
Sarah嘴特甜，见到谁都能夸几句。YANG想起来Sarah之前说他看着很坚毅，气场十足的话，笑了起来，回答说：以前做梦都想进部队，进去以后太苦了，做梦都想走，走了以后呢，又做梦都想回去……Sarah问：为啥又想回去？YANG叹口气：部队里真没这么多事啊。然后无奈地摇摇头，下班走了。
看着YANG离去的背影，Sarah想起来平日里各部门之前沟通的成本之高，部门负责人说话的艺术，不禁感叹大家个个都是人精，连人精中的人精YANG，都觉得拿捏这帮人不容易了。啧啧啧。
职场就像狼人杀，不到最后一刻，善良的村民永远分不清谁是人，谁是狼。狼人杀里，狼知道自己是狼。职场里，狼也觉得自己是善良的村民，很无辜。所做出的事情，不过是为了自保，而非给人挖坑。然而一个不留神，有意无意也给别人挖了坑，于是招致无端的怨恨。谁今天挨了领导的叼，没人知道，因为大家永远笑意盈盈。但是你如果开心地和她说话，她难免想你是不是嘲讽她挨叼。一百多号人每天相处在一块，业务之间总会有交叉，难免有撕逼的时候，好在大家从来都是暗搓搓地撕，明面上总是乐乐呵呵的。Sarah不禁感慨公司文化的强大，这帮人在看似认真实则摸鱼的状态下，保持公司良好运转，业绩长虹，同时氛围看上去还很不错。于是心里不免对Aya的管理能力又生出了几分敬佩。
（未完待续）
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