行里有一个后备人才计划,有两位经理级的同事通过了考试,需要准备答辩。我帮她们分析如何写答辩词。看了初稿,我觉得有点空,似乎这些话放在谁身上都可以。
了解到她们想申请什么职位,我灵光一现:面试的关键就是要清楚职位需要什么能力,然后表达出自己具备什么优势。职位是相同的,可是每个人都有独特的优势。我们需要找到的就是自己的优势。《你的降落伞是什么颜色》这本书有个方法,写出自己的7个有成就感的事情,从中发现优势。我把自己写的有成就感的事给同事看了,又总结了我的最大优势:找到事物背后的规律,实践它,分享它。
我们一起讨论出了职位需要的能力,同事总结出了自己的能力,她提到了“享受”两个字,我知道,她是真的找到了。
我真的很高兴,本来我在为自己能否进入后备人才而担忧,把自己放在与别人竞争的位置上。
现在,我又记起,我是独特的,I am unique. 我不需要与别人竞争,我要做的是继续做自己喜欢的事。支行推荐“齐鲁金融之星”人选,推荐了我。我填表时发现,原来我已经在自己喜欢的方向上做了这么多。
把我的好种子回向给所有同事,立萍,百合,刘永娟,长志,老公和他的学生,都能在自己喜欢的方向上发挥天赋。
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