曾经很是痛苦了一段时间，在公司问题上，我感觉自己处处在为公司着想，为客户着想，为员工着想，但总是没有得到理解和尊重，反而使得很多人从我身边离开。
当了小老板之后，特别扎心的一件事情就是员工的离职。一个人的离职，表面看起来是他自身的选择，但更多的是他对公司和老板的不认可。或者是公司的发展跟不上他的发展。但老板若是只顾小富即安，就会丧失掉有雄心壮志的人，因为他们有能量，要发挥自己，要创造自己的辉煌。
所以，当老板的人，要么是自己没遇到好老板，要么是自己想成为好老板。
开始的时候都是这样想的。但商场上的种种现状，常常会使很多人忘记了自己的初心，甚至是违背了自己的出发点。确实是商场如战场啊
面对这些，如果老板只是算自己的帐，那就等于是在一只碗里跟自己计较，只看到眼前的一点小利。而实际上犯了短视的错误，因为更大的利益往往在于人心的团结，人心是靠分利来聚拢的。
因此，开公司也好，服务客户也好，最重要的还是利他。
只有员工的碗里有，公司的碗里也才会有啊！
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本文标题：利他
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