现在基本全国都恢复正常了，之前新冠肺炎闹得最凶的时候，有个段子说，什么时候骗子出来活动了，就证明距离新冠肺炎结束不远了，确实骗子的电话应该也是最早出来活跃的。现在这个时候，经济强劲复苏，找工作的人，以及猎头的活动也越来越多了。毕竟前面疫情严重的时候，很多公司不得不裁员，为了活下去，也有一些公司直接倒闭了的。
关于工作，现在想起来，我真的是算是很幸运，去年上半年开始接触新公司，从面试到最后拿到offer，总共花了两三个月的时间。但是确定离开的时候，上一家公司还是想留下我，当时也有负责的项目正在进行中，而且到了关键的时刻。
最后没有办法，我一直拖着到最后一天才离职。也是挺拼的，头一天办完前一家公司的离职有序，第二天一早就到新的公司报道，当时感觉脑回路都没有切换回来，仿佛在穿越一样。还好当时新的公司安排了入职培训，而且培训了一个月时间，还要请到总部参观，这样也能让新入职的通知轻松融入到新的环境当中。
原本换工作也算是一件常见的事情，很少有人能够从毕业到开始一直在一家公司工作，至少在中国这个环境下，真的很少。听说在日本和德国是比较常见的，也就是我们一直想提倡的“工匠”精神。但是，因为年底武汉新冠肺炎的猖獗，到最后全国的封城行为，让我的这次换工作变得更加特别，更加有意义。
因为即时在最严重的时候，现在的公司，不但没有克扣任何的工资，也没有工资打折的行为。甚至把年前大家请的年假都还给了大家，同事一直在家办公到今年三月份，在家办公的这段时间，公司没有口年假，同事每个月的工资都是按时发放，也该算是良心企业吧。
其实我们是传统行业，并不是网络行业，也不是医疗，因为这些行业趁着疫情的影响，业绩都是翻倍的，好的不得了，感觉都不知道自己为什么赚钱了，反正就是挣钱了。而我们公司报告出来的时候，才知道订单呈断崖式下滑，直接减少一半以上，甚至有些单子直接降到零。
雪上加霜的事情，是公司的大客户都在美国，至于美国现在是什么样子，我就不用介绍了，简直成了人间地狱，每天死亡人数都是数以千计，关键还没有做任何有效的防护动作，都不着调他们怎么想的，工资只能跟着继续受牵连，现在美国本土的同事都优点感到恐慌了。
一个成功的公司，不但能够在顺境中，抓住机会大赚特赚，也能够在逆境中平稳过渡！能这样的关键就是良好的现金流，现在的体会真的很深切，如果这家公司没有深厚的现金流作为后盾，可以说撑不了一个季度，更被说半年了。
很多公司都是死于现金流的断裂，最后不得不遣散员工，申请倒闭了！
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