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一个人的品质看她关键时刻对待别人的方式

一个人的品质看她关键时刻对待别人的方式

作者: 静若繁华 | 来源:发表于2020-09-14 20:35 被阅读0次

    说好不去评判任何人,做到了,但是不理解,今天和之前馆里全职老师微信视频通话了很久,一个很负责真诚的老师,我唯一能帮他做的就是倾听她内心的不痛快,心直口快的老师。但是内心是真心佩服她的担当,和责任心,这不仅仅是能用责任表达了,更多是一个人的品质,道德修养了,不得不说我们两个很像,所以这么多年我俩成了朋友,大了20岁但是没有代沟,但是在社会上貌似我俩这样的并不是吃得开的那种。

    我俩一个工作室四年中途出现很多误会,但是机缘巧合化解了,她提拔我,点播我,馆在年前时就打算不做了,但是馆主并没有告诉会员。也没有做收尾工作,直接把馆放在了那里,会员群里到现在也没给会员一个说法,会员每天群里议论遇到比较不好惹的会员会出言不逊,总之就是很乱了,还会有会员不断给我们两个全职老师发微信问课程,话说回来其实不做全职已经和我们无关可是馆主不知道怎么想的,还一副领导做派自己不出面解决依然让我们解决这类问题,我们两个到是痛快人每天面对这类会员能转私教转私教了私教价格高,划卡自然也快,可是她哪,看到事情有好转。中途要求私教里要有她一节私教课程,不理解这样做的意义会员已经这样她怎么去面对会员哪,什么理由,这未免有些尴尬,自己不出面解决问题还,今天这个老师微信,一顿和我吐槽,她知道我和领导的关系但是依然信任挺难得但是我确实这些话也不会和领导说,没什么好处,听她说了好多最近领导和她对接的事情,处事不免有些难过,我不知道我为什么难过,就是很难过,和老师视频一个小时,我只是在听并不想因为这样的事情去评判我领导或者我姑姐,评判只能是让她更不舒服,况且不是当事人怎么可能理解他的感受哪,虽然我也不是特别理解她的做法,只能是顺利把会员问题解决好,然后安慰老师,让他开心些。不然后期烦心事更多。

    老师说的话很赞成。看一个人,别看她做事开始的时候,看她怎么去把这个事情结尾,做圆满,一个人做事没始没终就看出一个人的品质,为了自己利益,而不顾别人的感受,这样的人不适合合作,交朋友,听到这些我能感受到她的对领导的失望,可是能怎么办哪,只能力所能及做一些。

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