领导者不应该像英雄,而应该像园丁。英雄身先士卒,有着超出常人的决断力,但在现代社会,英雄越来越少,团队越来越重要,一人之力难敌万人合力。
与英雄不同,园丁式的领导者负责缔造组织环境、维系组织氛围,这是现代领导者的两大任务和首要职责。
做一个园丁式的领导,团队中的成员才能发挥出自己的光和热,才能完成领导者设立的团队目标。未来的世界,需要园丁一样的领导者,需要这样的领导者做好赋能。
这段话深有感触,崇正在过去的六年时间里从一个学生到现在的两千多个学生,从一个校区到如今的十几个校区,从默默无闻做到如今全省规模第二,不断的在突破和发展自己,对身边的每个小伙伴不断的赋能,在崇正核心价值观“团结、奉献、激情、创造”的引领下不断的给与机会,给与平台去展示自我,实现自我价值,不忘初心,做有温度的教育,做一家拥有教育情怀的学校。
崇正的团队这些年不断的得到同行的认可和羡慕,我们引以为豪,我们一直希望在崇正工作能够有一个良好的氛围,轻松愉快的完成工作任务,把握原则性问题,时刻谨记核心价值观,让每个人都有机会去展示自我,实现自我人生价值,突破自我,成就你我!
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