一个艺人就是一个品牌。
既是产品品牌，又是企业品牌。产品品牌是对艺人经纪公司或MCN而言，企业品牌是对艺人后期的作品（音乐、影视、综艺）而言。
打造好一个艺人品牌，就是找到你所代表的那群人的精神图腾标志。
艺人的品牌也可称之为人设。
艺人创造了一种美好的假象，是我们理想生活的缩影，代表我们所期待的自己。而目前受制于政策影响，艺人品牌多是单一、单纯、单调，人设扁平化，也是艺人易翻车、过气的主要原因。
既要符合社会主义价值观，又得满足粉丝的幻想需求，往往艺人真实的自己被深深掩盖。外在表现的自己，跟内在的自我脱节，即知行不合一，是这个艺人容易得抑郁症的根源，但这个不在本文中细挖。
那艺人在多重复杂的环境中，品牌（人设）如何立得住，需要既符合外界环境需求，又能与其他艺人有差异化区隔，还比较符合自身特质，还能有细分人群相对应，就比较考察艺人企划的实力。做好了事半功倍，做坏了，艺人说过气就过气，底线还不能碰。
具体方法，分为艺人自身特质挖掘、大环境所需艺人特质、还未被占领或竞争薄弱的需求点。
1、艺人自身特质
年龄、性别、身高、长相、籍贯，以往经验，艺人自我期待。
2、大环境所需艺人特质
阳光、真诚、善良、努力、敬业。
3、未被占领或竞争薄弱的需求点
目前从一些能代表除唱歌、跳舞、演戏领域外的，律师、管理咨询师、程序猿、产品经理、投行分析师等等这类人群是急需娱乐圈的能量爆点，因为拥有工作专业领域经验，非常容易引起之前所从事工种的人群共鸣，自带流量。
4、确定艺人定位（人设）
想在俊男靓女中出圈很难，凭实力又总会有人比你更有实力。一个好用的方法就是跨界，娱乐圈里数学最好的人、段子手歌星、农民艺术家这种冲突感很强，又有具体实例的需求点。这也难怪艺人们，都想打造学霸人设，因为艺人多数学历不高，这个人设可以一览众山小。
5、传播艺人
微博、微信、抖音、公众号这类渠道结合艺人生活片段，加强艺人人设；找寻歌曲、电视剧、电影一类有作品生成的渠道，便于人设底盘稳健。
6、纠偏，再次修订艺人定位
艺人定位不是一撮而就的，根据市场反应，所吸引人群的核心需求，可以略微调整。
打造一个艺人IP跟打造一个个人品牌道理是相通的，对于个人而言，确定定位，关键词SEO搜索定位，保证内容的持续更新，与粉丝建立粘性互动，滚雪球式的运营，总有一天那15分钟会降临到你的头上。就看你这前期个人IP打造的基石是否够硬！
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