总有人抱怨自己在职场不升职加薪，老板不器重自己。好像所有的问题都跟老板有关系。这个时候该怎么办呢？
一个问题让你想出问题的症结所在。你可以这样问自己：“我现在就是老板，而我们公司现在有像我这样的人，我会录用他吗？我会给他升职加薪吗？
那时候，你会说，这么懒的人怎么可能给他加薪呢！是的，这就是答案。
我们用第三视角来看这个问题的时候，你很容易找到答案。
学会跳出自己来看自己。你学会了吗？
总有人抱怨自己在职场不升职加薪，老板不器重自己。好像所有的问题都跟老板有关系。这个时候该怎么办呢？
一个问题让你想出问题的症结所在。你可以这样问自己：“我现在就是老板，而我们公司现在有像我这样的人，我会录用他吗？我会给他升职加薪吗？
那时候，你会说，这么懒的人怎么可能给他加薪呢！是的，这就是答案。
我们用第三视角来看这个问题的时候，你很容易找到答案。
学会跳出自己来看自己。你学会了吗？
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本文标题：跳出自己看自己2019-05-16
本文链接：https://www.haomeiwen.com/subject/ytlgaqtx.html
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