2014年是惠州丰收的一年，相继获得国家森林城市、2014中国十佳宜居城市第4、2014中国十佳空气品质城市第5 、2014中国最具幸福感城市第3、2014中国十佳美丽城市第5 、全国民生典范城市，本月跻身Ⅱ型大城市，又朝着珠三角第二梯队迈进了坚实的一步。这些成绩的取得，归功于市委、市政府正确指导，归功于各行各业工作中的艰辛劳动，更是全体惠州人民的共同努力的结果。
硕果连连令人陶醉，但我们也要清醒地认识到，在国际形势变化莫测的当下，国内经济面临下行压力，惠州的经济发展依然是暗流潜动，危机四伏。莫忘记，今年先后有百佳、广百、麦德龙、海雅等多家大型综合商超因不同原因退出市场，引发市民担忧。本地龙头、全国地产百强光耀地产资金链紧张，外界传闻四起；本地房地产房产中介王隆塬地产陷倒闭门……诸多迹象表明，惠州经济发展正处于结构调整与优化的关键期。各种矛盾激化、各种问题多发、各类怪相频现。
在此敏感阶段，各种唱衰、唱好言论不绝于耳，各种小道消息满天飞，或蛊惑人心、或造谣生事、或悲观失望、或惴惴不安、或漠不关心、或摩拳擦掌、或别有居心……不一而足。诸多现象之中，最令人不安的就是“捧杀”。
适度的夸奖，有利于提高人的自信心，但过分地夸奖或吹捧，却会使人骄傲自满、停滞退步甚至导致堕落、失败。是谓“过犹不及也”。对于一个城市来说，像“国家森林城市”"Ⅱ型大城市"，这样适度的奖励、是国家认可惠州城市发展所做出的成绩，有利于惠州招揽人才、招商引资，提高城市形象。但像“南方人才市场《2014至2015年度广东地区薪酬调查报告》调查称惠州平均月薪6224元 位居省内第三"这样的夸张统计，将会使外界对惠州产生不切实际的联想，错误估算惠州人力成本以及各项费用，这一系列的错估将产生连锁反应，不利于惠州市经济社会的正常发展。
所幸，惠州网友及时发现省统计局、市统计局提供的数据，2013年惠州市在岗职工月平均工资为3927元。今年的平均工资不应有如此大的变化。这一数据在一定程度上起到了严正视听的效果。说明惠州市民还是相当谨慎和清醒的。
那么，认清了残酷的现实，了解个别机构的别有用心，我们今后就不必在意那么溢美之词，而是理性看待惠州得到的荣誉和存在的问题，才能朝着正确的方向，走得更快、更远。
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