昨天终于完成了年度工作计划，这个标题就从脑子里忽然蹦了出来。
那么今天就来和大家聊聊这个话题吧，也许一次聊不完，以后会不断分解和补充，就像我们的任务目标一样。
为什么“大”不如“小”
目标要和掌控能力相匹配。如果你已经能够充分掌控自己一个季度、甚至一年、三年的工作目标，那么，长远规划肯定是好的。
但是在你还觉得茫然，连一年的工作计划都觉得难做的时候，还是放弃“大命题”吧。
我见过有同事制定非常美好的计划，最后却不得不节节败退最终放弃的沮丧表情。
因为大，需要支撑它的东西就很多，换而言之，不确定因素也多，一个协调不好，估计失败告终。
所以，尽量在自己可掌控，可预知的范围内，确定一个“小目标”，才有实现的机会。
为什么要学会做小事
小目标积累的结果成就大目标。人很容易被宏大的目标和完美的愿望所诱惑。但是我们应该先看看脚下。
赚100万的目标，需要先赚100块。成为知名作者的目标，需要先写你的第一篇文章。
看似简单的道理和事情，往往很多人没有开始做。
积硅步以致千里，这是一个真理。
做小事，让你懂得细节的重要
我是行政部写报告的老鸟，当新来的同事发现我还在做最基础的读书笔记，也就是摘抄的时候。表情比较惊讶。
我告诉他，坚持做摘抄，可以积累从网络红词到中央关键字等各种语句，这些词看起来小，而你的报告。就可以从这里来。也能让读报告的人，感觉到你与时俱进。
这些小细节，来自你的小目标。比如说想要提高写作水平，不必定下写十万字的目标，只需定下写是10篇读书笔记目标，就能让你轻松开始。
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