企业直播能解决企业的哪些痛点？

      进入移动互联网时代以来，企业微信公众平台已经成为除官网以外非常重要的宣传渠道，当3.25亿直播用户与9亿微信用户的势能累加，越来越多的企业在微信公众平台上开启企业直播，那么企业直播能解决企业的哪些痛点呢？

（1）企业活动品牌营销和推广

     线下活动受空间限制严重，例如某企业花重金请明星参与线下活动，却只有现场几百人甚至几十人可以近距离观看，而直播间则不同，前些天“杨丽萍爱·生活·时光艺术展”通过想播就播直播，一场分享会现场人数四五百人，直播观看量达到几十万，是非常可观的曝光量。所以企业如果选择通过直播来进行线下活动展示，让远途的或无法参与的人也可以参与到活动中，并通过聊天、发红包、抽奖的形式进行互动，一场活动增大数十倍甚至上百倍的曝光亮很简单！

     同时对于一些文化、节目类活动也可通过直播付费的形式进行观看，例如明星演唱会、相声专场等表演，只要购买线上门票（价格仅为现场门票的一小部分）就可以在千里之外观看，这可能也是未来相关企业的一种变现手段，而且为用户节约了不少成本，相信用户也会非常乐意买单。

（2）企业文化建设

     大众对于大公司或是创业公司都是非常好奇的，例如某学生在大学毕业前夕就对腾讯无比向往，在网上查各种资料想知道在腾讯工作到底是个什么状态。那么企业如果可以将它的日常工作状态直播出来呢？例如各个岗位平时的工作状态、公司的福利、员工的颜值、领导的谈吐，甚至团建、年会等公司活动时的状况，相信都会为求职者提供非常好的参考意义。

（3）提高企业工作效率

     在笔者前些日子找工作时就碰到过这种状况，虽然招聘网站已经够多了，但是我们应该选择哪一个呢？哪一个回复率高、速度快？哪一个又是虚假信息？相信都是求职者会碰到的问题，那么如果企业可以办一场招聘直播呢？由主持人与HR甚至CEO聊聊企业对于人才的要求，并迅速对直播中提出的问题作出回应，为求职者提供一个官方或者迅速的应聘管道，此举不仅会让求职者更加理解任职要求，而不是盲目投简历，也会增加求职者对企业的好感，一举两得。

（4）提高客户的信任度

     与产品发布会不同，此类直播可理解为产品功能讲解，毕竟不是所有产品都可以拥有自己的发布会…例如做一场线上直播产品测评，与视频测评类似，但是用户可随时提出问题，测评主播可随时解答问题，而不是留在下一期再解答。这无疑非常吸引潜在用户，特别是当用户纠结于购买哪款同类产品时，线上测评会在用户做决策时提供引导性参考。

     其次，当用户对产品不理解时，也可通过一场线上讲解来为用户解答，前些日很多人都对支付宝的社交功能提出疑问，试想如果支付宝的产品经理来到直播间现身说法，与产品爱好者共同探讨，客观对待大家的建议，相信会为产品带来不少好感。

     想播就播，让直播创造价值。提供专属企业直播服务，为企业量身打造直播平台，提供一站式企业直播服务解决方案。想播就播采用创新性的富流媒体直播云架构设计，自主研发桌面直播工具和云服务，广泛应用于在线培训、电视台、旅游景点、美食宣传、开业典礼等数百个行业上万个应用场景。

     目前已经有中国银行、中国移动、恒大文化、华泰期货、百丽集团、JW万豪、TE泰科、华大基因、广西电视台等知名企业和媒体选择与想播就播合作。

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