任何一个团队,在初始化阶段都是乌合之众。
如何通过领导者的组织协同方式,将乌合之众,捏合成为一个组织。这是领导者需要不断深思的问题。
领导者感染团队,无外乎通过个人感召力感染团队,或者通过不断锻造团队,训练团队的应激反应。比如不断的全员共创,不断的全员共识,通过共识,共创,共同工作,共同成功,把人员凝聚到一起。
任何一个团队,在初始化阶段都是乌合之众。
如何通过领导者的组织协同方式,将乌合之众,捏合成为一个组织。这是领导者需要不断深思的问题。
领导者感染团队,无外乎通过个人感召力感染团队,或者通过不断锻造团队,训练团队的应激反应。比如不断的全员共创,不断的全员共识,通过共识,共创,共同工作,共同成功,把人员凝聚到一起。
本文标题:关于团队打造
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