小故事：有个年轻樵夫上山砍柴，不久，一会老樵夫也来了。到了傍晚，年轻的樵夫发现，老樵夫虽然比他晚，但砍的柴却比他多少，于是，他暗暗下决定，明天要更早去砍柴。
第二天：年轻樵夫很早到了，心想：这次肯定会比对方多。没想到，回去一看，还是比对方少很多。
第三天，年轻樵夫心想我起的早，回去晚，总不会再少了吧。可是结果还是一样。第四天，第五天还是。
到了第六天，年轻樵夫实在忍不住，问老樵夫：“我比你早到，比你晚下山，比你年轻有力，为什么砍柴就没有你的多。”老樵夫拍了拍他肩膀：“年轻人，我每天下班后，第一件事磨斧头，可是你回家后，却因为太累只顾着休息，斧头被你砍钝了，所以我的斧头比你利，我只要砍五刀，树就倒了，你却要砍十几刀，树才会倒。”年轻人终于幡然醒悟。
这个故事告诉我们，做事还是找寻方法，无论做什么事，也需要不断充电，如果不继续学习，我们就无法取得生活和工作需要的知识，无法使自己适应急剧变化的时代。
尤其在科学技术飞速发展的今天，人们赖以生存的知识技能时刻在折旧。在变幻莫测的职场中，脚步迟缓的人瞬间就会被淘汰。
未来社会只会有2种人：一种忙得不可开交的人，另一种就是找不到工作的人。所以，不懈怠地学习才是百战百胜的利器。
工作是任何职业人员的第一课堂，要想在当今竞争激烈的商业环境中胜出，就必须学会从工作中吸取经验，探寻智慧的启发自己有助于提升效率的资讯。
专业能力需要不断提升技能组合以及刺激学习的能力相配合。所以，不论在职业生涯的哪个阶段，学习的脚步不能停歇，要把工作视为学习的殿堂。
积极的员工不仅要参加公司的培训，也要不断地进行自我培训，提升个人素养。当然首选工作相关的科目，还可以考虑一些热门的项目或自己感兴趣的科目，这类培训往往当作一种充电，在以后的职场会增加你的动力。
未来的职场竞争不再是知识与专业技能的竞争，而是学习能力的竞争。
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