今天的课讲的是如何利用DISC专业测评来精准识别自己的问题，然后进行反思修正提升。这一课的深度版就是对于BESTdisc测评报告的解读。我个人已经参加完NB4专业课，理解了测评报告解读的逻辑，再回过头来听这一课，收获满满。还是坚守目标，继续整理课中所表述的内容，具体如下：
有个年轻人，非常聪明，做事雷厉风行，事业初期一帆风顺。但当他到达一个高度在弯道超车时，掌握不好节奏，总把油门当刹车，然后，掉入悬崖翻车。直到有一天，他到深山老林偶遇白胡子道长，他向道长请教时，道长捋着胡子告诉他：“古语有四字，叫事缓则圆，切记！”于是，这个年轻人开始变得沉稳，遇事不慌，顺利度过了几个弯道，走到人生巅峰。
当年的年轻人已变成了年富力强的成功人士。你作为年轻人向他请教成功的秘诀，他掏心掏肺的告诉你“事缓则圆”。你刚好属于本就很慢的，你更加坚定了自己的节奏。而你的行业又是瞬息万变，慢一步，步步慢。你本就慢，现在更慢。后面的机遇就跟你插肩而过了。
跳出这个故事，可以看出了解自己是发展自己的基础，专业的测评报告就是我们了解自己的有效工具。不过，之前可能并没有引起我们足够的重视。这就像我们买了一个新手机，会不会去看说明书一样，有的小伙伴说，没有必要看，能打电话发短信就行了。可是我们仔细分析一下，很可能有几个挑战：一是摸索功能需要时间，二是使用会受限于自己的经验，三是对功能有可能遗漏，把5000块的手机当成500块的用。手机这样用也就算了，那你呢？本身是块宝藏却没有好好开发，你的DISC专业测评报告就是你的行为风格使用说明书。
BESTDISC拥有全球最大的中文Disc测评数据，已有2500万人次测评结果。个人报告分两部分，一是图表及分析，二是面谈建议。很多人可能测过 ，可能没有留意到DISC分娱乐版和专业版两种。娱乐版一般是直接给你结果，给你一组DISC固定值。而实际上，人有可能是把综合、矛盾特质集于一身的。专业测评报告会从不同情景进行综合整理。
海峰老师经常会问学员一个问题，你觉得你跟身份证上的照片像不像？很多女生会比较痛恨这个问题，会说我比身份证上漂亮多了。但不论你觉得像不像，专业人士，比如机场安检，他们都能借助照片，把你和他人区分开。因为，专业人士看综合线索，而不是单一信息。
有的小伙伴说，我上午填写的报告和下午的会不会不一样？答案是肯定的。只不过，综合特征在短期会有稳定性。如果你上午和下午填写的有天翻地覆的变化，那么，用的同样的题目，同一个系统判断，差别很大，唯一的解释是你两次的答案有千差万别。这时我们要问的是，为什么面对同样的问题，你会有那么大的改变？哪个状态，哪个情景下，你才是更常见和稳定的。
甄有才BESTdisc图形有三个情景，分别是自然状态、工作状态、压力状态。如果是刚毕业的大学生，没有定岗定编，你想看他未来适合的发展方向，你可以重点看他自然状态的报告。一个已有工作经验的小伙伴，你想看他是怎样理解自己工作的，你可以重点看他的工作状态报告。如果近期工作任务比较重，你想了解拍档的情况，你可以重点看他压力状态报告。
对于初学者来说，还有一个技巧，就是看三表一致性情况。三个表都最高的特质就是你日常突出的特质。如果三个表找不到一致的地方，可两两对应看。如果三个表截然不同，可能代表你在不同情景下调整比较大，如果可以的话，更有效的改善和周围人的关系，更好的找到自己内心的节奏，提升工作效率。
报告第二部分是面谈问题清单，是甄有才企业版BESTDISC特别提供的。可以用来进行自我反思，也可以用来跟关键职工深度绩效面谈。初学者提升人际敏感度需要时间，而在工作、生活中关系改变可以借助报告进行短期更有效、更精准提升。
咱们再思考一个问题，两个人相处时间越长，感情越好，对吗？答案是不一定。只有真正有能力用对方能接受的方式照顾她，才能真正经营好关系。得知道对方的独特性，而你听了很多建议，那可能是盲目的试探。你真正需要的是精准的探索，是可以解决问题的良药。
课已经整理完毕，盲评报告思路也已经列了清单，今晚尝试盲评报告第一例。愿未来可以用DISC专业测评，特别是公益报告解读，帮助到很多人走向内在的幸福和外在的好人缘。
网友评论