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2018-08-01

2018-08-01

作者: KellyWellin | 来源:发表于2018-08-01 22:36 被阅读0次

    (稻盛哲学学习会)打卡第131天

    姓名:孔丽春

    部门:CR

    组别:反省二组

    【知~学习】

    诵读《京瓷哲学》第二章“经营要诀”

    【61】玻璃般透明的经营

    【内容感悟分享】

    玻璃式经营法的实质是雇主与员工坦诚相待,互相信任。这样的经营方式不仅可以让领导对各人的贡献情况一清二楚,而且员工能够清晰了解到公司的经营状况以及自己努力成果,同时也能感受到老板的诚恳和信任,由此而催生出员工的主人翁意识,能够保证上下一心,提高员工的士气。所以玻璃般公开透明的经营,更能凝聚人心。

    【行~实践】

    一、修身:看书、反省

    二、齐家:陪伴家人

    三、建功:做好本职工作

    【感谢】

    1、感谢家人都身体健康;

    2、感谢老公为我们现在的生活所付出的努力和辛苦;

    【志愿】:

    把份内的工作尽量做到预期的程度。

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