公司与员工的关系

公司与员工的关系，好比水和鱼，水没有鱼，还是水，鱼没有水那就是死鱼啦！拿着将就的薪水，过着得过且过的人生，间歇性踌躇满志，持续性混吃等死·········这是一部分人的真实写照，很不幸，我也是其中之一！

公司与员工的关系

圣人不言如桃李，小民不言若木鸡！平时我们接受的都是少说话，多做事！很多时候感觉做啦好多，不如人家拍几句马屁来的实在！

公司与员工的关系

这种人更可恨，就是表面上，天天在朋友圈为公司歌功颂德，在领导面前邀功请赏，私下却阻断基层与上层的沟通连接，报喜不报忧，抢占他人功劳，处心积虑的往上爬的人。

这种人，一旦外面有个好机会，跑的比兔子都快。

前面那种人，权当是小病小痛，偶而发作，对身体还有益。

后面那种人，就是潜伏的癌细胞，当你发觉时，已是晚期。

公司与员工的关系

现在的市场营销很是尴尬，大的公司比不了，人家光是广告费都几十上百亿的投入！我们公司大老板说过一句话，你拿五百万做营销，得到一百万的业绩！这和现在的烧钱营销，抢占市场有很大相似之处！

就像过去家里的水井，倒些水进去才能把水压上来，这就是激励的杠杆原理！我们公司去年推出的7889养生之道套餐就是这种情况！普通员工卖一份，经理级的两份，总监级别的三份，每份提成五百元，其实最好做的是销售，人家年底回馈老客户，可以送礼！普通员工往哪送！送出去啦！工资都不够抵的！

公司与员工的关系

有的看官会说是你的能力不够，这我承认，所谓物以类聚，人以群分！和什么样的人在一起，你的未来八成也会成为那样的人！

和富人一起玩，很大几率会变有钱，和当官的玩，以后很大几率当官，和胖子一起玩，以后很大几率你会变成一个胖子，哈哈！

公司与员工的关系

当年黄金荣想选拔一个得力助手，发现手下有一个小头目与众不同。每每拿了封赏，一不逛窑子，二不去赌场，而是将赏金全部分给手下。这小头目叫杜月笙。

黄金荣问杜月笙为何这样做？

杜月笙回答：「我们这是卖命的行当，给多点钱咱们不吃亏......」

公司与员工的关系

你看，黑社会能把这事想得如此通透。

我们公司上周五聚餐，要良乡绿地缤纷城的鱼天下吃的烤鱼，公司全部喝的一样的酒，吃的一样的菜，这是老板给与员工的一种尊重。

公司与员工的关系

我看过一位朋友写过的一件事，他们公司业绩不错，年末聚会，领导桌子上放着茅台，普通员工放的二锅头，领导去给员工敬酒，结果看到的是二锅头，就把办公室主任一通臭骂，全部换上了茅台，虽然是一件小事，却让人见微知著，暖啦基层员工的心！

我们公司大老板，脾气不小，但是人家说的话很在理，当然，有的时候也会骂人，说心里话我很喜欢他，哈哈！

有一件事，我还记忆犹新，去年公司的酒店举办世界小姐大赛，个人感觉佳丽不多，但是宣传的是世界小姐大赛，北京赛区！哈哈！当时我们早上开例会，我们副总提出，请那些佳丽们来酒庄，为我们酒庄拍一些宣传图片，美人配美酒，相得益彰嘛！想法挺好！但是老总当时说啦几句就火了！他是很瞧不起那些佳丽们的！搔首弄姿，很让他反感！

公司与员工的关系

我还记得当时老总说的，现在美国都不提倡举报小姐大赛啦！我们为什么还要给她们捧场！世界级的大酒庄！像勃艮第，拉菲，奥比昂哪一个是靠这些小姐带动的！没听说哪一款酒是靠小姐扬名的！说心里话，我听着特舒坦，很想鼓掌来着！在这里为我可爱的大老板点个赞！

这件事让我想起以前读大学的时候，我们讲国学的老师说的，有人追随的管理者才叫领导，大家都喜欢的公司才会越来越好，我在这里也祝福公司蒸蒸日上，祝大家新年快乐！