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情绪你管理了吗

情绪你管理了吗

作者: 蔚然111 | 来源:发表于2020-03-21 17:26 被阅读0次

          罗胖在3月21日的每日60秒中,以推荐武志红的心理学课程《自我的诞生》时,就谈到“我们最不了解的什么”,答案是自我。了解别人,洞察他人容易,而向内探索、看清自我却异常艰难,控制自己的情绪则更是难上加难。

          很多人提倡自律,自律是在很好的了解自我的前提下,为自己制定合理的目标,并为之努力的过程。注意哦,是在了解自己的前提下,否则必定是“三天打鱼两天晒网”。

          古代先贤们的“君子求诸己、小人求诸人”“吾日三省吾身”,都是向内求索,从而达到自我管理的思想,这些背后的底层逻辑就是控制好自己的情绪。

          “喜怒不形于色”,还是情绪全写在脸上,全靠自己的情绪管控能力,无论是高铁霸座男女、还是公路上别车的“路怒症”患者,看上去是一些外在的行为表现,其实都是内在情绪的失控,整个人任由情绪掌控。情绪管控,看上去是件很个人的事,但放在特殊的群体当中,效果就完全不是我们所能想象的。孙子在《孙子兵法·九变篇》中谈到:“为将者有五危:必死,可杀也;必生,可虏也;忿速,可侮也;廉洁,可辱也;爱民,可烦也;凡此五者,将之过也,用兵之灾也。覆军杀将,必以五危,不可不察也”。有勇无谋,贪生、易怒,好名、过于仁慈,这五种个性特点或者说是被情绪左右的将军,都可被敌所利用之,造成作战失败。

          孙子在《孙子兵法·九地篇》中对于“情绪管理”有重要的论述,“将军之事,静以幽,正以治”,这就是说军事指挥官要有大将风度,遇到险情或者身陷逆境时,要沉着冷静,临危不惧,处变不惊,做到喜怒不形于色,严正而有条理,在战场上方可化险为夷。诸葛亮的空城计,三国陆逊从容退江东,东晋谢安下棋攻苻坚,都是这种“静以幽、正以治”的大将风度表现。

          情绪管理不论对于个体或集体都具有举足轻重的意义,管理的好利于自我成长,促进集体,情绪失控,害人害己。

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