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2020-06-02工作日志

2020-06-02工作日志

作者: 木头小马 | 来源:发表于2020-06-02 09:44 被阅读0次

    每日工作日志【6月2日】

    【1】今天,我想要给老板、同事以及顾客展现出怎样的个人形象?  【2】我是想成为办公室核心人物,还是一个可有可无的人?    【3】昨天,我在哪个方面做得不够好?    【4】到底是什么原因让我无法做出高效的反应呢?  【5】今天,到底遇到的哪些事情可能会让我失去对情绪的控制呢?

    【1】热情,专业,积极,稳重的工作形象:所以我应该更热情的对待工作,多想想工作上遇到的问题,随时注意弥补自己的不足。

    【2】我希望成为行业内的核心人物,提高自身能力。

    【3】昨日的不足:a、遇到与客户沟通的事情,思考不够多:【事项1】遇到的问题,跟着老板的诉求进行群接龙的设计,没有多想。应该思考:群接龙设计的目的:利用流量产品,带动我们的品,提升我们的质感和销量。所以我的首页详情应该怎么做?如何引导客户。【应该】对标钟薛高,利用网红对比钟薛高和我们的优劣势。从而体现我们的价值感。【比如】一样的口感,但是我们更好。【事项2】预期的不足,昨日的计划并未完成,做事情不能完全按自己的心意来做,应该分轻重缓急。小事情容易忘,【应】养成随手记录的习惯。

    【4】不足的原因:懒,做事习惯太被动,不熟练。每次做事,应该多想一步。目前养成习惯:遇到问题,首先应该想,这个事情的目的是什么?要达到这个目的,现有的方法是不是好的,有没有更好的方法。

    【5】自身的不足被指出会失控。没完成的事情会让人失控。太容易情绪化,相关部门开个威胁的小玩笑,足以激怒我。所以控制情绪,在别人故意/无意,玩笑/激怒甚至威胁,或者大声指责,或者有旁人在附和起哄等情况,请不要让自己激动,保持平稳,不对抗,深呼吸。【若对方是玩笑或者非正式场合】,可认真说明,或者不给予回应。【若正式场合】,【首先】可保持沉默,思考一下,若思考不清楚,可冷静的回答,需要思考。【若时间紧迫】,可刻意让自己往问题的方向引导,致力于解决问题为首要。【不对抗】【不懦弱】【稳重寄语】

    【今日工作计划】重点事项:合肥活动今天一定需要对接。浙江活动/宁波活动。1-5月的销售月报表、费用表。南京二批的奥利奥和费列罗的上架(今日完成)。【如果来不及的明日计划】相关网上素材的剪辑。把现有申请的活动都提钉钉。【持续】追踪外部张宇的工作进度。【新工作】6.6可能需要直播

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