能力到了一定的区间,是符合「边际效益递减」规则的。从60分到80分,你可能要付出50%的努力。但当你到了80分,付出100%的努力,也许只能提升到85分。
更好的做法,是去找到「其他人不具备」的领域,迅速抢占,打出你自己的旗号。
比如,你在写代码的同时,还懂业务、懂产品、懂运营。每一次跟市场部沟通,都非常顺畅,无需扯皮;甚至,当产品经理需求讲得不够清楚时,你能够帮助他梳理逻辑、细化需求,落实到执行层面。
你不突出,谁突出?
这比你每天多写20行代码,重要10倍不止。
能力到了一定的区间,是符合「边际效益递减」规则的。从60分到80分,你可能要付出50%的努力。但当你到了80分,付出100%的努力,也许只能提升到85分。
更好的做法,是去找到「其他人不具备」的领域,迅速抢占,打出你自己的旗号。
比如,你在写代码的同时,还懂业务、懂产品、懂运营。每一次跟市场部沟通,都非常顺畅,无需扯皮;甚至,当产品经理需求讲得不够清楚时,你能够帮助他梳理逻辑、细化需求,落实到执行层面。
你不突出,谁突出?
这比你每天多写20行代码,重要10倍不止。
本文标题:与其做到最好,不如做到不同(转载L先生说)
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