掌握2种思维模式，让你轻松化解看似无解的问题，90%的人不懂！

掌握2种思维模式，让你轻松化解看似无解的问题，90%的人不懂！

大家好，我是波波，每天读好书，生活不迷茫。上期和大家分享了高手是如何学习的，想必你们已经清楚高手的学习方法论。今天继续为大家解读《跃迁》这本书的第三个重点，你将听到：高手的思维模式，高手如何解决生活和工作中看似无解的问题？

不知你是否有过这样的经历，每天忙得不可开交，手上有做不完的事，而且经常出错，被领导批评，陷入又忙又乱效率又低的死循环，很多事都没时间思考。这看起来是一个死局，呆在里面没法解决问题。只有跳出来，才能找到出路。

减肥也经常陷入这样的死循环，很多人都在减肥，只是从来没有成功过。他们减肥的方式就是少吃，然后过一段时间就控制不住自己，开始吃，结果越来越胖，宣告减肥失败。他们在用一种错误的方式减肥，通过降低新陈代谢来减肥是不对的。

健康的减肥方式是提高新陈代谢，让消耗量大于输入量。改变原来的生活方式，饮食，运动，作息都要统一，这样减肥才有效。

平时遇到问题，很多人习惯用单一的平面思维去思考，得到的结果往往不理想。而高手会站在更高的维度去看事情的全局，找到问题的关键，彻底解决问题，改变结果。如何像高手一样拥有解决复杂问题的能力呢？

斯坦福大学精神科教授保罗·瓦茨拉维克在《改变》这本书中提出一个很有洞见的概念 。事情的改变有两种形式，一种是不影响原有模式的改变，叫第一序列改变，一种是模式的改变，叫第二序列改变。

第一序列改变是系统内的改变，改变状态和体验；第二序列改变是系统的改变，改变模式，改变结果。比如说开手动挡的车，踩油门是第一序列改变，换挡才是第二序列改变，踩油门并不会让车动起来，换挡之后才会。

平时在工作中也会遇到一些同事，做事拖延，当你和他沟通，他态度很好，各种道歉，只是加班完成本次任务，休息一段时间后，下次任务还是照样拖延，这类问题被称为轮回问题。要解决这类轮回问题，就要做第二序列改变，让结果发生改变。

而改变的第一步，就是要认识到自己所在的系统。每个人都处在不同的系统，面对不同的问题。要解决系统内的问题，就要有系统思维。

作者在书中提到，系统思维有两个方向，一个是回路思维，一个是层级思维。我们先来说第一个方向，回路思维，就是能够看到事情发展的脉络，找到过去和现在的关系，简单来说就是看得远。越忙越乱，越乱越忙，忙乱就是一个回路。

解决忙乱的问题，有两种方式，一种是逆着时间切断负循环，打断这种恶性循环，引入新的资源，通过搭建新的回路来实现；还有一种是顺着时间搭建正循环，让所做的事情能在未来给你带来收益。

比如说你喜欢写作，写作能够为你带来名利，那你该如何利用名利让自己更好地写作？或者做某件事能够给你带来收益，如何让收益能带来更多类似的事情。有了这个意识，就能慢慢学会系统思考，搭建各种正循环回路，负循环就会慢慢终止。

第二个方向是层级思维，就是能够真正理解事情背后的规律，简单来说就是看得透；拥有不同层级思维的人看问题的角度，思考问题的深度是不一样的。

比如前段时间刷遍朋友圈的《首富王健林的一天》，其中有谈到首富一天的日程表。24个小时，两个国家，三座城市，飞了6000公里，签了500亿元合同，早起健身，每天工作12个小时。

很多人看到这个消息，第一反应就是王健林太勤奋了，真是优秀的人比你还要勤奋。可是王健林最大的本事是勤奋吗？如果要比勤奋，快递小哥比他的工作强度还要大，风里来雨里去，在城市高楼大厦不断穿行。

王健林成功的关键不在于勤奋，而在于他利用层级思维扩大勤奋的效能。很多人都在低水平的维度思考，以为高层也是一样的。

其实高手都有自己的层级体系，作者称为勤奋的三重境界。低层是资源层，个人投入的时间，精力，金钱和情感资源，中层是方法论层，使用资源，提高效率的方法论，高层是目标层，选择做什么，不做什么，以及背后的价值判断。

产品经理J在一个小公司工作，每天都在抱怨，琐碎的活都是自己的，不仅学了项目管理，各种分析工具，催不动美工，还学了UI，根本不知道自己的核心竞争力是什么？

其实产品经理的核心竞争力是洞察客户，理解趋势，关注同行。当你在这三个方面有很强的能力，让别人觉得你懂市场，懂客户，你就能撬动更多人听从你的安排，跟你合作。

明确方向，找到重点，把所有时间和精力聚焦到洞察客户，理解趋势，关注同行上，就能赢得更多的支持者。让自己做更少但是更好的事，产生更大的效能。

总之，想利用层级思维扩大效能，就要清楚，低层勤奋靠努力，中层勤奋靠方法论，高层勤奋靠选择目标。

为了让大家更深入地理解层级思维，作者还在书中提到，系统并不是单一的，是多层的，高手的层级体系也是多层系统。

所有的多层系统都有两个共同点，一是上层决定下层，也就是方法论决定努力方式；另一个是下层无解，向上一层，比如说努力之后收益不高，就要找到高效的方法，方法太多学不过来，就要重新设定目标。

在多层系统里，每一层都是其下一层的第二序列改变。只是我们太容易进入低水平勤奋，因为这部分最好把握，但很多时候问题的答案根本不在这一层。

比如一个人觉得自己的能力有限，认为自己做不到某件事，经常暗示自己，对自己说做不到，那他的能力范围就会越来越小。反过来，如果他对自己说，我选择不做，这是一个自我强化的过程，需要的时候还是可以做到，只是自己不愿意而已，那他依然还是可以掌握这件事。

问题的关键不在于他的能力，而在于他的认知，每个人的成长就是一层一层向上跃迁的过程，在这一层找不到答案，就要到上一层找答案。

今天的分享就到这里。我们来总结一下，今天讲了高手的思维模式，一是回路思维，看到事情发展的脉络，找到它的过去和现在，也就是看得远；二是层级思维，理解事情背后的真正规律，就是看得透。快速掌握系统思维，才能高效解决问题。

每一次跃迁都在改变自己，而推动跃迁的关键动力是，我们要成为什么样的自己。下期将和大家分享，高手的跃迁心法，他们是如何进行内在修炼的？好了，今天的分享就到这里，希望能带给你启发，我是波波，我们下期再见！