先做个实验,别人过来,无论有无职责,都尽量想办法实现。
注:
实验的最低目标、底线、红线:不能光拒绝,还要给他出路,起码面上要热情一些。
需要注意,这是最低目标、底线、红线,如果你盯着这个目标干,那你一定做不好、达不到、完不成。
须知,解决某个层级的问题,必须要超越本层级去解决,才能实现本层级事情的完美处理。
比如此处,超越本层级的解决方法就是:要树立解决问题的目标,不能光想着不拒绝、脸好看。
树立了解决问题的目标,这个“不拒绝、脸好看”的最低目标才能达成、红线才不会被触碰。
退一步讲,即便问题没有得到解决,但你是怀着“解决问题”的目的去做的,这些都会反映到你的神情、言语、心理、行为上,也都会被对方捕捉到,对方可以体会到你的用心,最终结果也是没有问题的,底线是绝对可以达成的、红线是绝不会触碰的。
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