当华为被列入美国商务部工业和安全局(BIS)的实体名单后,意味着美国禁止美国公司向华为转让关键技术和出口关键零部件,这将让华为面临丧失生产能力的巨大风险。遇到这种非常时刻,就要考验每个公司的非常应对能力了,而华为公司的‘护城河’战略确实可圈可点。
在许多年前,在华为看似一片形势大好的时候,公司做出了极限生存的假设,预计如果有一天,国际先进芯片和技术将不可获得时,华为仍将持续为客户服务。为了这个以为永远不会发生的假设,华为成立了专门的“备胎”公司,数千精英专门为华为的“极限生存”战略设计着非常时刻的应变技术和软件系统等。
当华为真的遇见所谓的“非常危机时刻”,这个看起来永远用不着的“闲棋”却正式“上位”,支持着公司跨越严峻的“寒冬”,并迈向持续的长期发展!
哲人说过,堡垒总是被内部攻克的,外面从来都没有敌人。圣贤也说过,“修己安人,自强不息”。真正发展靠的是“命自我立,福自己修”啊,华为靠自己、靠共赢、打铁还靠自身硬的精神,值得借鉴和参考。
类似的案例,在日本的稻盛和夫先生身上也有启迪。稻盛先生创业过程中,曾经遇到过一批员工集体跳槽的危机,也难免会遇到小企业资金紧张的危机,他就深入的琢磨如何能够超越和避免这些危机。有一次,年轻的稻盛先生聆听了松下幸之助的演讲,核心的观点是每个企业都必须有自己的“蓄水池”,这样才能在遇到危机时依靠“蓄水池”的力量来度过困难,让企业可持续发展。
这种“蓄水池”的经营秘诀,如同一道闪电触动了稻盛和夫的内心,后来他在经营中为企业的布局就时刻考虑了这个原则。他所经营的两家企业不仅进入了世界500强,即便稻盛先生离开企业后,企业几年内没有特别大的现金回报的话,现金流也可以让企业健康存活好多年。

如此强大的企业竞争力,依然是凭借了提前设计的“护城河”或“蓄水池”计划啊,否则,金融危机、供应链危机、担保危机、断供危机等等情况下,大多数企业就迅速消失了。
华人企业家李嘉诚先生,更是一位重视“护城河”打造的经营者。他在每一次的金融危机或经济动荡时,都提前储备了足够量的现金流,每家运作的企业都异常的扎实和稳健。既能够在“企业价值高估”时提前“出售”,顺应了“君子不立危墙之下”的安全立场,又能够在“价值低估”的市场,及时按照战略的匹配原则,大胆的买入企业或项目,在“淡定从容”和“顺势而为”的决断中雷厉风行。
稻盛和夫、李嘉诚、巴菲特等人都是保持了40或5l年以上持续盈利的典范,其所拥有的“蓄水池”效应或“护城河”的战略能力,值得期望基业长青的人借鉴。
成败由己,何须怨天尤人;积善止险,君子居易精进!
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