文/锦瑟九十九原创
这是一篇碎碎念,和我一样写碎碎念的朋友在简书有不少,原因无他,不想放弃日更。
日更了这么久,也说了很多次,日更有益。
本来打算每日更新三千字以上的短篇,主打古风,可实际上现实里总觉得事情很多,没有头绪……
但是又不想放弃日更,人总是矛盾的……在矛盾中成长,在矛盾中长大…
工作内容的调整让我再次陷入了无边无际的忙碌…
我是个喜欢变化的人,我不喜欢一成不变的工作,也不喜欢一成不变的人生。
手里虽然有教师资格证,但却一直没有去做教育相关的工作。
那会儿老爸让我毕业后回老家去教书,这样子的建议被我断然拒绝了,那时年少,对外面的生活无限向往。
我不喜欢一眼望到头的人生,亦不想让自己过着一眼望到头的生活。
我们无法改变过去,亦无法预知将来。
从来都不知道有一天,我也会厌倦这样子的生活。
见过了很多人,经历了一些事,才知道人的选择有时候大于努力。
小时候听老人说人没有前后眼,那时候不明白是什么意思,现在明白了。
人生总是要有一些阅历才能知道拥有并不是幸福,而失去也不一定是不幸。
大公司内斗,之前的副总被调去了一个新成立的子公司,那会儿落井下石的人很多。
新公司和母公司是子与父的关系,副总在新的公司主管研发,这是一个从零到一的过程,其中之艰难自不必说。
原母公司的研发团队都是他昔日的战友,然而许多人在见到他落魄后,自然各种踩踏。
副总在新的体系,所带领的团队工作需要原母公司研发团队的支持,然而所能支持他的人少之又少。
技术上的支持需求经常被原母公司以各种理由拒绝,原因无非就是这个功能不值得做,要么就是没资源,没法支持。
副总尽了很大力,总是想做到最好,然而却总是受母公司研发团队的限制,毕竟他们做的东西是基于母公司产品来做的。
虽然副总带了一些原来母公司团队的人,但是毕竟都是旁支,所有人都知道副总是被降职了。
福兮祸之所伏,祸兮福之所倚。
新的子公司出事了,因为CEO各种不正常操作,让公司各种亏空。
副总在总公司呆了十多年,对软件整个经营体系很是了解。
CEO下去了,副总的机会就来了。
副总没有参与子公司CEO的各种贪腐,成功取得了高层的信任。
终于一日,副总被调回了原母公司原研发部,手里的团队扩大到三四千人且有隐隐往上势态。
选择很重要,副总在子公司的时候,子公司CEO没少对他拉拢,然而他却选择带着旧部艰苦奋斗,不走所谓的“捷径”。
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