俗话说的好 一 三 八 是一个人职业生涯的一些门槛 第一年是刚入行 是适应的过程 第三年是会了一部分要么不去深入，就会觉得无聊，所以也是一门槛。第八年应该是符合一万小时定律，已经是某一领域的大牛了。
所以最近面试，也有一些感悟，比如呢，平常工作过于注重业务，忽略了底层技能的学习，导致技术没有发生太大的变化，一般底层积累的多了，才能发生质的飞跃。
关于工作，技能很重要，但是责任感也是很重要的，所以对责任感的把握对一个人来说也是很重要的。
可能职业到了一定阶段，就要有自己的长处，比如现在比较热门的音视频开发，还是比较有挑战性的。然后对于app来说，持续的优化也是一方面，设计模式和架构也决定了app是否可以很好的扩展和维护业务的增长。
求职路漫漫，有些事情不是自己可以决定的，所以对于求职，也只能抱着随缘的节奏哦。
对于技术这种东西，平常还是要多总结一下，会了不去记录时间久了也会忘了的。分享总结也是培养自己的读写能力。
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本文标题：求职总结
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