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让HR在人群中多看你的简历一眼的秘密

让HR在人群中多看你的简历一眼的秘密

作者: 青青子衿_b571 | 来源:发表于2018-11-09 19:16 被阅读0次

                                                 让HR在人群中多看你的简历一眼的秘密

         芸芸众生,如何让HR在人群中多看你的简历一眼,一张图让你的简历与HR确认过眼神,你就是对的人

                                                                               NO.1:框架


    基本信息:性别;姓名;籍贯;政治面貌

    Email——正式邮箱,邮箱名最好使用你的名字 ;外企用Gmail

    手机号—格式:xxx-xxxx-xxxx

    照片—— 一定是职业照

    教育背景:最高学历;第一学历;参加过的与工作有关的培训

    校园经历:社团;学生干部;实践项目

    实习经历:最好与工作相关;若没有写一个你认为最有意义的经历

    从业资格:最好与工作相关;若没有写一些通用的,如:英语六级

    所获荣誉:奖学金;优秀学生干部(注明含金量:国家、省市、校级等)

    个人技能:必备技能(office等),掌握程度;其他技能

     

                                                                               NO.2 格式


    载体:标配——word为主;高配——PPT

    页数:一页纸(一页纸足以,如无必要,无需多言)

    排版:对齐;字体统一;重点突出

    字体:推荐“微软雅黑

    前两项为基本点下方高能请注意 请注意 请注意重要的事情说!三!遍!

                                                                                NO.3 内容


    1真实

    2用数据说话

    3简历内容与应聘岗位符合度成正比

    STAR原则:Situation(背景);Task(任务);Action(行动);Result(结果)

    简言之:你为什么做这件事?做了哪些事?怎么做的?结果如何?感受如何?获得了什么能力?

    5语言凝练,字字珠玑

                                                                          NO.4 简历之外的事


    (锅已备好,请下米~)

    1、如何获得精彩内容

    总结:读了四年大学,你获得了什么,你的变化

    你的优点、缺点、你的核心竞争力

    你未来有什么样的打算?想拥有什么样的人生?

    推荐工具:

    个人“SWOT”分析拿张白纸和一支笔,找个安静的地方,对个人进行360度剖析

    2、如何提高面试机会

    了解职位:这些工作需要什么样的人?;你想做什么工作?

    了解公司:这些公司的招聘要求及安排;你想去哪些类型的公司

    了解行业:这些行业有哪些类型的公司;你想去哪些行业

    完成以上四点

    亲们的简历也基本成形啦

    不过

    细节决定成败

    以下几点也是不容忽视噢

                                                                               NO.5 投递


    切忌一份简历投遍数家公司:准确定位;精确投递

    格式:

    纸质版

    电子版:Word ;PDF、JPG

    渠道:

    Email——邮件标题:XX-应聘XX岗位-XX学校-XX学历-XX特长(与应聘岗位相关)

    <HR收集成千上万封邮件,请确保你能被第一时间选中>

    现场投递 ——双手递上您的简历

    <有礼貌的人,运气不会太差>

    网申 ——按公司要求填写;附上个人简历

                                                                                  NO.6 打印


    一般A4纸,黑白印:适用于海量投递,费用低

    加厚A4纸,彩印:适用于目标公司

           好了,就到这里啦,你离offer的距离差一份简历。

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