城市越大,人口密度越大,竞争越激烈。
在竞争激烈的环境中,效率就十分重要,而能推起高效的方法一定是个体真实的能力。
在这个场景之下,把一份重要的工作和资源推荐给和自己关系好的人是存在风险的。
因为“关系好”和“能承载重要工作”并不画等号。
二三线城市很大程度上还停留在“交朋友,拉关系”的维度上。
把好资源推荐给和自己关系好的 ,而不是真正有能力的人。
喝酒,饭局代替了对这个人的评估。
当然在不远的将来,二三线城市一定向一线城市对标。
互联网的发展,倒逼我们每一个人都站在全国的纬度上去竞争,而不再局限于某个地域。
在这种竞争的强度上,思考“如何有效”比任何时刻都更重要。
很多无效的工作方式慢慢会被替代。
多发展能力,少泡饭局。
因为你没有能力之前进不了精英圈层
你有能力之时,自然会有人来找你。
网友评论