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华为语录。

华为语录。

作者: 61debcc5329f | 来源:发表于2019-05-10 20:20 被阅读0次

    1、机会,人才、技术和产品,是公司成长的主要牵引力,这4种力量之间存在着相互作用,机会牵引人才,人才牵引技术,技术牵引产品,产品牵引更多更大的机会,员工在企业成长圈中,处于重要的主动位置。

    2、我们坚持人力资本的增值大于财务资本的增值,我们尊重知识,尊重人才,但不迁就人才,不管你有多大功劳,绝不会迁就,我们构筑的这种企业文化,推动着员工的思想教育。

    3、君子取之以道,小人趋之以利,以物质利益为基准,是建立不起一个强大的队伍的,也是不能长久的。

    4、知识经济时代,企业生存和发展的方式,也发生了根本的变化,过去是靠正确的做事,现在更重要的是做正确的事。

    5、区别一个干部是不是一个好干部?是不是忠臣?标准有4个,第一,你有没有敬业精神?对工作是否认真?第二,你有没有贡献精神,不要斤斤计较第3点和第4点,就是要有责任心和使命感。

    6、华为是一群从青纱帐里出来的土八路,还习惯于埋个地雷,端个炮楼的工作方法,还不习惯于职业化表格化,模块化,规范化的管理,重复劳动,重叠的管理还10分多,这就是效率不高的根源。

    7、现在我们需要大量的干部,干部从哪里来?必须坚持从实践中来,如果我们不坚持干部从实践中来,我们就一定会走向歧途,是不是外来的空降部队就一定不好呢?很多公司的历史经验证明,空降部队也是好的,但是其数量绝对不能太大。

    8、以色列这个国家是我们学习的榜样,他说他什么都没有,只有一个脑袋,一个离散了几个世纪的犹太民族,在重返家园后,他们的资源严重贫乏,严重缺水的荒漠上创造了令人难以相信的奇迹,他们的资源就是有聪明的脑袋,他们是靠精神和文化的力量,创造了世界奇迹。

    9、我认为年轻人,在你生命非常旺盛的历史时期,勇敢的走向国际市场,去多经历风雨,多见世面,对你一生受益不浅,希望大家在这一方面也多做努力,这样的话,我们东方不亮西方亮,黑了北方有南方,我们公司的生存平衡就会变得更加美好。

    10、华为唯一可以依存的是人,当然是指奋斗的,无私的之类的,有技能技能的人,如何培养和造就这样的人,是10分艰难的事情。但我们要逐步摆脱对技术的信赖,对人才的信赖,对资金的依赖,使企业从必然王国走向自由王国,建立起比较合理的管理机制。

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