四词故事：心理、转化、代理、裂变
心理是需求，转化是买单，代理是选择，裂变是传播。
我们想让代理成功率更高，就需要你做出来流程，然后代理只干一件事，就是拉人。具体怎么干呢?
1.先跑通低转高的转化模型，再跑代理模型。
2.让渠道代理只卖一个产品，就是低客单的引流品。
3.如果代理卖低客单的引流品有难度，就让代理通过标准化的裂变活动，完成不断拉人进群或公众号的简单执行动作。
4.另外可以通过让代理交 PK 金，以设置奖金池的方式进行激励;设置层次丰富的权益提高邀约率。
心理是需求
心理的解释1.脑对客观世界的积极反映形态。感觉、知觉、表象、记忆、思维、情感、意志等都属于心理过程。 2.泛指人的意识、思想、感情的表现：我揣摩他的心理，就是不愿老让别人照顾自己。
心理学是营销的切入点，懂得营销心理学的都是营销高手，看看那些现象级的传播。为啥能被广泛传播，那都是准确把握了用户的心理，我们在买课的时候，也是要准确把握用户的心理。抓住某一点，进行营销。在买课的前提是，你可以发现这个痛点，但是你要有独特的见解。让他们觉得物超所值。这个和自己的水平是息息相关的，没有名气，有一点名气，很有名气，那都是不一样的。
转化是买单
先跑通低转高的转化模型，再跑代理模型。我们的课程会分为几个：引流款、基础款、品质款。刚开始的时候我们是要把引流款推销出去的，只有我们的引流款才能实现转化。我们其他的就可以慢慢转化了。这是一个循序渐进的过程。
先是低客单价的转化，后面是低客单价向高客单价转化。这次转化是看了介绍，觉得不错。就回去购买体验。我们有时参加的网易、知乎、有书等平台的特价引流课，也是看了介绍，听了几天课，认为课程不错才会购买基础课，后面可能就是小班课。
代理是选择
让渠道代理只卖一个产品，就是低客单的引流品。我们先是要把转化的流程打通，知道如何操作。那后面就可以选择合适的代理了。因为都是分销，我们每个人的经历、经验、年纪不一样的，分销的对象也是有所区别的，我们就可以有选择的选择。虽然是一个双向选择的，但是我们还是要选择有实力的代理，那样才能使双方实现利益最大化。
代理就是按照我们操作执行就可以了。因为低客单价的引流品，我们都是测试成功的，流程都是经过详细测试和优化的。
裂变是传播
如果代理卖低客单的引流品有难度，就让代理通过标准化的裂变活动，完成不断拉人进群或公众号的简单执行动作。那就可以不断地拉人，实现层级变现。
裂变是最重要的环节，我们的收益主要是裂变的传播，因为是在各平台都有裂变，我们就要遵守发布平台的规则，没有遵守平台的规则，平台就会禁止的你的传播分享。
另外，这里面还有一个重点是邀约，有时候邀约率会非常地低，可以通过设置大量、层次丰富的权益，拉高邀约率。
什么叫层次丰富呢，比如我们的健康客户线下价格是398 元。
这里有第一个权益，是可以听课听三天两夜;第二个权益是他可以去他所在城市的线下门店，一年内免费刮痧无限次;第三个权益，是再送一年线上的中医课程;第四个权益，上完三天的课，我们再送一台空气消毒机。
这四个权益，包括了线上和线下两个层次，而且，服务、虚拟产品、实体产品，我们都有给到。最后我们的邀约率有百分之三十到百分之四十。
物超所值永远是用户喜欢的，但是这个我们可以夸大一点，但是不能夸张。
好了，我们最后来总结一下今天的问题，想让代理成功率更高，就需要你做出来流程，然后代理只干一件事，就是拉人。具体怎么干呢?
1.先跑通低转高的转化模型，再跑代理模型。
2.让渠道代理只卖一个产品，就是低客单的引流品。
3.如果代理卖低客单的引流品有难度，就让代理通过标准化的裂变活动，完成不断拉人进群或公众号的简单执行动作。
4.另外可以通过让代理交 PK 金，以设置奖金池的方式进行激励;设置层次丰富的权益提高邀约率。
想让他人帮助自己买课、卖服务、卖产品，还是要有利他思维。不能光有利他思维，自己或自己带领的团队还是要有实力，没有实力那就是虚假宣传，害人、害己，永远会被市场列入黑名单的。
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