1914年1月5日，美国汽车大王福特.亨利决定给工人加薪，由原来的2美元加到5美元。资本家都是逐利的，福特这是疯了嘛？
当然不是，他这么做的是有原因的，起因是在前一年1913年，公司发明了人类历史上第一个生产流水线，工人不像以前的工作方式了，而是简单的重复劳动，生产效率提高8倍。而且想偷懒也不行，都是线上的一个点，谁也停不下来。
这是一场革命，因此发生了重大改变，首先，由于工作强度大，作业时间由12小时缩到8小时，其次2班倒变成3班倒，再有生产线操作简单化，残疾人被大量雇佣，起到很好的社会效应，这对一个公司来说，是巨大的附加值，好公司的形象建立起来。当然最重要的就是工资增加了。
我想这些措施不光是因为生产线的革命，也跟福特本人的价值观相符，他认为企业家必须遵守的准则是，尽可能提高质量，尽可能降低成本，尽可能提高薪水。可以看出那个企业准守了以上原则，那么企业跟客户都是双赢的关系，企业就会长青，不轻易被市场淘汰。
其实福特也像乔布斯一样，被公司赶出来过，在他第一次创建公司时，也被股东赶出来，原因是他非要提高质量。伟大的人物都是鹤立鸡群的，想法都是独特，并且都能坚持下来。我想这也是他们成功的理由，还有从他们身上，我学到了最终要的品质就是，同理心，用自己的脚试穿别人的鞋，站在对方的角度思考问题。无往不利，将心比心是最大的成功捷径。
一天一事，积累就是壁垒 001
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