（1）自我表现，“不是自我吹嘘。”
现实社会中有些人“只埋头工作，不寻求收获。”他们以为只要努力工作，自然会有好的结果。
过去社会上一些年长者担心年轻人不肯踏踏实实的付出劳动，常常语重心长地告诫年轻人，要“只讲耕作，少问收获”，要相信“桃李不言，下自成蹊”。认为只要付出过、辛苦过，这一生就没白活，至于收获，那是不应计较的事，况且上天总是公正的，收获一定属于那些辛勤耕耘的人们。
其实不然，就像现代社会的商品必须做广告一样，一个人要想崭露头角，得到命运之神的青睐，也要善于表现自己。
人的才能需要表现，只要表现，才会为他人所知，知道的人多了，为你提供的机遇也就会多起来。有时，甚至会出现这样的，结局——在你的表现得到认可之时，就是机遇来临之日。
在电影《飘》中扮演女主角郝思佳而一举成名的费雯丽，就是在表现自我中抓住机遇成名的。当时《飘》已开拍，但女主角的人选还没确定。毕业于英国皇家戏剧学院的最文丽决定争取出演郝思佳。但她当时还是默默无闻，没有什么名气，怎样才能让导演知道“我就是郝思佳呢”？ 我，他决定毛遂自荐，方法是自我表现，一天晚上，刚拍完《飘》的外景，制片人大卫又愁眉不展了。
突然，他看见一男一女走上楼梯，男的他认识，那女的是谁呢？只见他一手扶着男主角的扮演者，一手按住帽子，自己把自己装扮成郝思佳。这时，男主角突然喊一声：“喂，请看郝思佳!”大卫一下惊住了，“天呀 ，这不就是活脱脱的一个郝思佳吗？!”费雯丽被选中了。
当然，许多人不会像费文丽那样走运，可能不会一次表现，就一举成功。这就需要有耐心，有恒心，一次不行就多表现几次，在一个地方表现无效，就在多个地方进行表现。表现多了，被发现，被赏识的可能性就会增加。
当然没有踏实的工作做基础，只靠“表现”也是不行的，任何一个真正的领导所欣赏的、得意的是能为他创造业绩的人、能为他带来荣誉的下属，只要你为领导干出成绩，向领导要求你应该得的利益，他会满心欢喜答
的。如果你无所作为，无论在利益面前表现的多么“老实”，领导也不会欣赏你器重你的。
因此，最重要的是把握好，“苦干”与“表现”的分过。
中国人爱把“含而不露”看着一种美德，一个人的优点、成绩和才能，只能由别人来发现。至于自己，尽管你已做出许多成绩，有渊博的知识和惊人的才华，也只能说自己“才疏学浅”。如果有谁锋芒太露，就容易召来非议。人们喜欢恭顺谦让者。因此，“毛遂自荐”的故事，听起来总不如，“三顾茅庐”那样入耳。勇于表现自己才华的人，也总不如“谦谦君子”那样受到欢迎。
然而！在今天激烈竞争的年代，一味的做，“谦谦君子”，却有可能成为一大缺点，竞争就是要“竞”要“争”，就是要敢于和别人去一比高下。
今天的时代，是快节奏、高效率的时代，需要的是干脆利落、敢断敢行的作风。时间那么宝贵，人们忍受不了那种吞吞吐吐、羞羞答答的“谦逊”，不要听那种婆婆妈妈、“弯弯绕”式的“自谦之辞”。你行，就来干；不行，就让开。故作姿态的，“谦虚”，完全没有必要。在现代社会，精明的企业家招聘员工，聪明的领导者挑选下属，并不是首先看你怎样言辞周到，谦恭有礼，而是首先看你有多少真才实学。你应当实事求是的宣传自己：我有什么长处，有哪些才能，想做什么，能做什么。直来直去，使别人了解你。这样，反而容易使你得到机会。
社会变革的加快，加速了知识更新的步伐。在现代社会，人们的才能和精力都受时间的制约。错过了时机，知识就会贬值，精力就会衰退，如果一个人不能在自己的黄金时代抓住机会，大胆地，主动地贡献出自己的聪明才智，若总是“藏而不露”，就会贻误时机。等到有一天别人终于发现你时，也许，早已错过了时机，你的知识和特长已成为过时的东西。在知识骤增的今天，不管你怎样“学富五车”，也只能在短短时间内保持优势，能不能在这短短的时间内获得施展的舞台，将成为决定你成败的关键。现代社会是人才济济的社会，可供社会选择的人才很多。你既然留扭扭捏捏，羞羞答答，表示自己这也不行，那也不行，那么，有谁愿意，放着明摆的别的能人不用，而来花时间考察了解你呢。而且既然存在着竞争，对于机会，别人就不会同你谦让，而会同你竞争。一旦你失去被选择的机会，别人就会捷足先登，而你只好自叹不如了。
现代竞争，在很大程度上就是机会的竞争，机会是至为宝贵的。我们一遇到机会，就应当紧紧的抓住它。大画家徐悲鸿是一位伯乐，傅抱石的才能就是他发现的，但他发现了缘由却是出于傅抱石的自我推荐。假设傅抱石不趁徐悲鸿途经南昌的机会去拜访他，而是矜持、腼腆、犹豫，见了大师不敢拿出自己的作品，说话吞吞吐吐，含含糊糊，又怎能得到徐悲鸿的赏识和帮助呢？我国女排名将张蓉芳，13岁的时候，意识到自己个儿高，活泼好动，想当运动员。一天，她拿定主意，和邻居中一个要好的姑娘一道，跑到人民体育场，冲着一个相遇的中年人说：“我叫张荣芳，我想当运动员。”那中年人正是成都市青少年体训队的王教练，王教练慧眼识英才，让她加入了成都青少年体训队，假如张蓉芳因羞怯不敢毛遂自荐，就有可能错过良机，至少会推迟步入体坛时间。美国搞总统竞选，每个候选人总要对自己大吹大擂一番，说自己有怎样的宏图大略，怎样的安邦治国之才，等等。那倒确实有个好处，就是使他自己得到充分表现。当然，我们并不提倡自我吹嘘，更不赞成弄虚作假，甚至贬低他人来抬高自己，但也不欣赏那种故作姿态的过分谦虚。你只有实事求是地、勇敢地、充分的表现自己的胆识和才能，机会才会来光顾你。
有人勇于表现自己的胆识与才华同“出风头”联系在一起，这显然是不对的。主动进取，充分显示自己的才能，这不是出风头，而是对自己的尊重以及对社会的负责。有些真知灼见，你不宣传，别人就不知晓。有些对社会进步具有促进作用的创新见解，你不宣传，也就无法得到推广。这不尽是个人的损失，也是社会的损失。你。人们只知道，贝尔发明的电话机，殊不知在贝尔以前，早有人发明了这类装置，不过当时人们不理解这种发明的社会意义，不予理睬，而这位发明人也就就此撒手了。贝尔发明电话后，遭遇也并不比这个人更好，但他却顽强的向人们宣传自己的发明成果，像“马戏团”那样，到处到许多城市去表演。实在行不通的情况下，又办了个“贝尔电话公司”，最后才把电话推广了开来。倘若没有欠尔的“自吹自擂”电话机怎么进入人们的家门？可见，勇于表现并不像人们想象的那样坏，恰恰相反，这正是优秀人才不可缺少的一种品德。在这里当“谦谦君子”是没有必要的，你就是自己的“伯乐”。
勇于表现实际上是推动人们进取向上的一种心理动力。没有一个人愿意自己默默无闻，谁都想使社会知道自己的存在，想在历史上或多或少留下一点影响。这是推动人们奋发图强的一个动力。历史表明，一个社会只有当它的成员能够普遍的充分表现自己才华的时候，这个社会才是生机勃勃、兴旺发达、充满合力的。马克思早在100多年以前，就把人的全面发展作为共产主义的一个重要特征。封建社会反对自我表现，压抑人才，造成了“万马齐发”的局面，阻碍了社会的发展，造成数千年的社会停滞。
从个人和社会的相互关系看，勇于表现是个人对社会的一种奉献。一个人，纵然有满腹经纶，然而他不表现；纵然他有一肚子锦囊妙计，但是他不献出，那他就谈不上对社会有什么贡献。勇于表现，是把内在的本质外在化，精神的东西物质化，有用的经验公开化。从这个意义上说，勇于表现的过程，就是人们积极从事创造的过程。它把个人的智慧和才能，理想和抱负献出来，供他人去认识和了解，供社会选择和使用。
当然，自我表现和自我吹嘘是有着本质区别的。自我表现者，是靠真才实学，靠实实在在的行动，靠看得见的成果来表现自己的价值的。而自我吹嘘者则拿不出什么实实在在的东西，是靠谎言和欺骗等虚假的东西来表现“自我价值”。这种自我吹嘘，只有一时的诱惑力，一旦真相暴露，就将被人们所唾弃。
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